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部署・役職名 | 【管理職候補】DXコンサルタント◆フルフレックス/9割在宅勤務/4割が外国籍のグローバル企業 |
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職種 | |
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仕事内容 |
<主な業務内容> ご経験・ご希望に応じて、マネージャー/シニアマネージャーとしてご活躍いただきます ●主に大手企業様におけるデジタル・トランスフォーメーション(DX)推進を支援(以下、プロジェクト例) ・DX/デジタル化戦略策定・実行の支援 ・戦略に基づいたプロジェクトの実行支援 ・DX/デジタル化推進のための組織・運用プロセス設計 ・業務要件定義/システム要件定義/設計開発 ・PMO支援、関連企業やステークホルダーとの調整・とりまとめ支援 ・最新技術に関する調査やPoC実施の支援 等 <特徴> BIG4出身の戦略コンサルタントでもある代表(※)の直下にて担当領域/業務をリードしていただきます ※インド出身の代表ですが、日本語・日本の商習慣/文化に精通しております ●トップ直下のフラットな体制で裁量が大きく、会社に対する意見が通りやすい企業カルチャー ●戦略・総合系コンサルファーム、ITベンダ、投資銀行、事業会社経験者等多様なメンバーが在籍 ●能力・希望に応じて、年齢関係なく裁量の大きな業務を担当可能 ●社内はグローバルな環境で、インドなどの外国籍社員が半数、帰国子女や海外業務経験者がほとんど ●コンサルティングを軸に据えつつ、市場ニーズや弊社メンバーの強みに沿った新規事業開発にも積極的 ●スキルアップ支援も充実(社外教育やサービスなど、必要性応じて柔軟に受講/利用可能) 【弊社に関するファクト】 ・中途採用率96%:中途採用者のほとんどが2~4社目に入社 ・国籍(日本:その他)6:4(社内公用語は日本語と英語)※日本語中心のため、英語レベルは不問 ・女性・男性育児休暇取得率100%(在籍中に子どもが生まれて取得した人の比率) ・平均育児休暇取得期間:女性1年、男性8ヶ月 ・在宅勤務率:9割以上 ※業務内容、ポジションによって変動あり |
労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員 ・期間の定め:無 ・試用期間:6ヶ月(期間中に待遇の変動はありません) 【勤務地】 ・本社:東京都港区赤坂4-1-31 アカネビル6F ・勤務地最寄駅:東京メトロ線/赤坂見附駅 ・受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※9割リモートワーク(週1、2日必要に応じて出勤の場合あり) ・転勤:無 ・在宅勤務・リモートワーク:相談可(週4日リモート・在宅) 【勤務時間】 ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 ・標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 ・平均残業月10~30時間 【給与】 ・年俸制 ・昇給有無:有 ・残業手当:有 【制度・福利厚生】 ・通勤手当:実費支給(~5千円/日、~5万円/月) ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・育休取得実績:有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 社外教育やサービスなど、必要性応じて柔軟に受講/利用することができます。 【休日休暇】 ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数:120日 ・その他会社指定日 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■業務経験:下記いずれか必須・コンサルティング企業(コンサルティングファーム、シンクタンク等)での業務経験 ・システム関連企業(SIer、ITベンダー等)でのシステム関連プロジェクトの業務およびマネジメント経験 ・グローバルに事業展開する企業での業務およびマネジメント経験 ・PowerPoint・Excel を用いて、マネジメント層向け資料作成が可能な方 ■語学 ・日本語ネイティブレベルまたはJLPT N1認定をお持ちの方(日本語上級) 【歓迎(WANT)】 ・DX・デジタル化、業務改革に関する業務経験・英語レベル:日常会話レベル(TOEIC(R)テスト(R)テスト700点程度)以上 ※英語力は必須ではなく経験とのバランスをみて検討いたします。希望者はグローバル案件へアサイン可能です |
アピールポイント | 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/10 |
求人番号 | 3440915 |
採用企業情報
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