転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 外壁およびその他建築材料に関する研究開発(管理職候補) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
外壁を中心とした材料研究と開発、具体的には、 ・建築材料の基礎研究、新規設計および性能評価(耐久性能、構造性能、防耐火性能) ・カーボンニュートラルやサーキュラエコノミーを実現する新しい設計法および技術の検討 となります。 |
労働条件 |
正社員(総合職) 給与 月給:256,400円~449,000円 賞与年3回 年収539万円~1,036万円、残業代別途、管理職の場合管理職手当別途 ※別途、通勤手当・家族手当 待遇・福利厚生 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(夏、冬、別途決算賞与あり) 各種社会保険完備 休日・休暇 年間休日カレンダーにより最大129日(国民の休祝日による調整あり) 完全週休2日制 週休日:日・水 (支店は火水休み) 祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日 その他、年次有給休暇など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【いずれか必須】・材料工学(特に無機材料・窯業建材)または建築工学に関わる基礎知識 ・材料の解析・評価技術に関わる基礎知識 【歓迎(WANT)】 ・窯業建材・コンクリートに関する研究開発・設計経験のある方(コンクリート技士などの資格がある方は大歓迎)・生産技術業務や品質管理業務の経験をお持ちの方(QC検定資格のある方は大歓迎) ・防耐火認定に関する性能試験および申請業務の経験をお持ちの方 ・簡単なプログラミングやデータ処理など数値解析のスキルをお持ちの方 ・建築士資格(2級以上)をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 次のような希望を持って楽しく仕事ができる方 ・材料を通していつまでも快適に暮らせる幸せ住まいと持続的な社会の実現を追求したい ・ひとと暮らしにつながる研究開発がしたい ・個人はもちろん組織としても技術力を高めたい ・周囲と影響を与え合いながら成長したい、人を育てたい ■選考フロー ※選考フローは、ご状況により、変更の可能性がございます 1)書類選考 2)一次選考:適性検査、一次面接(WEB) ※適性検査は、一次面接実施日までにご受検いただきまようお願いいたします 3)最終選考:基本、対面面接の予定です。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/04/05 |
求人番号 | 3434802 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です