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部署・役職名 | 生活雑貨部 MDマネージャー |
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職種 | |
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仕事内容 |
★東証プライム上場/スーパーフレックスタイム制導入/「第二創業」フェーズに参画★ 【職務概要】 担当部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。 【職務詳細】 ・生活雑貨の政策を実現するための、担当部門の政策の立案と実行 ・担当部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案 ・担当部門の予算を達成するための数値計画作成 ・開発商品と実行担当者を決定 ■ご経験、ご志向に合わせて以下のいずれかの領域をご担当頂きます。 ・ファブリック(寝具・スリッパ・タオル・クッション・カーテンなど) ・ファニチャー(家具・収納用品など) ・家電(季節家電・キッチン家電・生活家電など) ・ハウスウェア(キッチン用品・清掃用品・消耗品など) ・ステーショナリー(文房具・ファイルボックスなど) ・ヘルス&ビューティー(化粧水・アロマ・トラベル用品など) |
労働条件 |
【雇用形態・期間】 正社員 契約期間:無期 試用期間:6ヶ月 【就業時間】 スーパーフレックスタイム制 コアタイム無、5時~22時の時間内で就業(所定労働時間:8時間0分) 休憩:60分 【残業】 20~40時間/月 【年収】 年収:810万~1080万程度 月給制:月額400000円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与: 年2回 ■昇給: 年1回 【休日】 【年間休日日数117日】週休2日制(土日)/祝日出社(一部本部休、推奨休あり)/リフレッシュ休日12日/メモリアル休日1日/年次有給休暇10日(入社1年目)/育児・介護休職制度あり 【福利厚生】 交通費全額支給、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度、リモートワーク可、各種共済等の団体保険等 喫煙情報:屋内禁煙 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・同社を選んだ理由、同社で実現したいことを明確に持っていること ・マネジメント経験があること(規模は問いません) ・課題設定と課題解決のためのプロセス設計が出来ること 【尚可】 ・メーカー/商社(卸)での勤務経験者で、商品に携わる仕事の経験があること ・日本語以外(英語・中国語)でコミュニケーションが取れること ------------------------------- ~該当部署~ 生活雑貨部門は、50名ほどの組織で、担当する商品群により、ファブリック、ファニチャー、家電、ハウスウェア、ステーショナリー、ヘルス&ビューティーに分かれており、在籍MD25名を、各商品群の担当MDマネージャーがマネジメントしています。また、部内に10名のデザイナーが在籍するデザイン室があり、密に連携をとっています。 ・セルフスターターな方 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/19 |
求人番号 | 3433483 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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