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| 部署・役職名 | 社内SE/基幹システム刷新プロジェクト |
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| 仕事内容 |
■職務内容 グループ全社の基幹システムを最新の基盤への刷新するPJを推進していただきます。 応募者の適正により、具体的な導入プロセスの近くか、全体をスムーズに進ませるためのマネジメント課題かの どちらかをご担当いただく予定です。 1．グループ基幹システム刷新のプログラムマネジメントもしくはプロジェクトマネジメント 基幹システムの知識とプロジェクト管理の知識を生かして、課題の見える化と関係者との方針決め課題解決の推進力となっていただきます。 2．コア事業の導入刷新の企画と推進 主力事業を中心とした基幹システムのあり方を分析し、新しい形への転換を事業と二人三脚で進めます。業務側、ステークホルダと課題を説明共有して、解決手法を考えプロジェクトを進めます。 ■当業務の面白み・魅力 ・グループ全社の顧客最適化のモノづくりを支える仕組みの理解 ・全社視点の幅広い事業への貢献 ・グループコア事業へのICTによる貢献 ・ライフサイクルを見据えたロングタームの管理と視点 ■キャリアステップイメージ 入社直後：全社視点もしくはコア事業視点でのシステム刷新に従事 5年後以降：展開手法の横展開のリーダか、全体リード力を生かしてのDX推進も視野に入ります。 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 豊富なITキャリア経験を持つベテランを軸として、組織外のメンバーを導いていく お互いのキャリアとバックグラウンドを尊重して活発に議論を行う組織です。 ■出張頻度・出張先 通常はリモート・本社出社・現地出張を必要の応じて組み合わせる。 ピーク時は国内に集中的に出張もあり。 ■テレワーク頻度 リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 ■フレックス：適宜 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須要件・基幹システムの導入経験またはプロジェクトマネージメント経験 ・製造業の基幹システムの知見 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/05 |
| 求人番号 | 3432954 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 商社
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- 大学卒業後、株式会社コンフィデンス・インターワークスにて求職者様・企業を一気通貫でコンサルタントとして従事。 製造業・DXの案件を中心に、月間40名以上の方との面談を実施、求人企業とのコミュニケーションを密に行い転職活動の支援を進めております。
- (2024/04/04)
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