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部署・役職名 | マネジメント・コンサルティング部門 |
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職種 | |
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仕事内容 |
経営改革推進部、プロフェッショナル・サービス部、モノづくり改革推進部、トランザクションアドバイザリー 部の4つの部、ならびにデジタル改革推進室、GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)、事業承継コ ンサルティング室で構成されています。 アソシエイト・ディレクター以下のメンバーは、部門所属となり様々な部の案件を経験することで、総合力 の高いコンサルタントに成長することができます。 【経営改革推進部】 流通・消費財・サービス業(BtoC)に向けた経営改革支援 ・経営企画代行 ・経営執行 ・長期戦略査定 ・新規授業創出 【プロフェッショナル・サービス部(事業再生)】 事業の緊急対応からビジネスモデル転換による再成長まで、窮地にある企業と並走して支援 ・事業規模の適正化 ・ビジネスモデルの変革 ・資金調達、資本増強 ・債務整理、スポンサー主導の再生 【モノづくり改革推進部】 製造業(BtoB)に向けた経営改革支援 ・カーボンニュートラル/TCFD への対応支援 ・ポートフォリオ再構築支援 ・仕組み化、形式知化 ・DX x AI 【トランザクション・アドバイザリー部】 ミッドキャップ M&A 再生 M&A ・中堅中小企業を対象としたファイナンシャルアドバイザリーサービス ・再生 M&A・再生 FA ・事業承継コンサルティング 【デジタル改革推進室】 企業のデジタルトランスフォーメーション構想策定と実行支援 ・経営代行としての DX 戦略組み立て |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須(MUST)】・財務・企業会計に関する知識・スキル ・プロジェクトマネジメントスキル(上位職の場合必須) ・プレゼンテーションスキル ・エクセル、パワーポイント中級以上 ・公認会計士/税理士/USCPA/証券アナリスト有資格者歓迎 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/04/05 |
求人番号 | 3431921 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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