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| 部署・役職名 | SDGs／ESGアドバイザリー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
☆年間休日120日以上☆経験を活かして働く環境が整っています☆ 【職務概要】 国連によるSDGs （Sustainable Development Goals） の採択、GPIFのESG投資促進を受け、日本全体のSDGsに対する関心は高まっています。一方で、2030年に設定されているゴールが迫る中、日本企業においては自ら率先してSDGsを経営戦略に取り込むところがごく一部ある一方で、従前のCSR的な活動にとどまっている企業も多くあります。このような日本企業の実情に応え、SDGsを軸に据えた経営戦略策定や推進、またSDGsを推進する為のM＆Aや事業再編の企画・実行を、クライアントのCxOや経営企画部等に向けて提案していきます。 【職務詳細】 同社の新組織であるValue Creation Office（VCO）にて、クライアントのCxOが持つ経営課題への対応の一つの軸として、クライアントを持続可能な企業活動へ導くアドバイザーとして以下の業務に携わって頂きます。 ■SDGsを取り入れたクライアントの中期経営計画策定支援 ■SDGs非財務情報に関する定量化（ICP（インターナルカーボンプライシング）検討支援等） ■スマートシティや再生エネルギー投資の事業構想／投資及びM＆A戦略 ■SDGsに関連するSeminar／Webinarの企画、及び印刷物出版 |
| 労働条件 |
【雇用形態・期間】 正社員 契約期間：無期 試用期間：4ヶ月 【就業時間】 9時15分～17時15分 （所定労働時間：7時間）フレックス制の場合：コアタイム10時45分～15時45分 休憩：60分 【残業】 平均45時間／月 【年収】 年収：650万～2500万程度 月給制：月額500000円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与： 業績賞与年1回 ■昇給： 有り 【休日】 完全週休2日制（かつ土日祝日）、有給休暇、年間休日120日、年末年始、統合記念日、リフレッシュ休暇、傷病休暇、試験休暇、慶弔休暇、出産／育児／介護関係休暇、結婚休暇 【福利厚生】 各種社会保険加入、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度等 喫煙情報：屋内禁煙 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】下記いずれか■ESG関連コンサルティングファーム、ESG格付機関、投資銀行等でサステナビリティに関連したコンサルタントあるいはアナリスト経験 ■大手金融機関（メガバンク、証券会社）等にてサステナビリティファイナンス関連業務の経験者 ■戦略コンサルティング経験 ・ファイナンスの基礎知識 【尚可】 ■持続可能な開発に関する政策業務経験 ■国連等にてSDGs交渉への参画経験 ■事業会社にて環境管理の経験 ■英語力 ・セルフスターターな方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/09 |
| 求人番号 | 3428797 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 管理部門系職種専任チームを7四半期連続での達成へリーダーとして牽引後、財務会計・人事職種の部署責任者にて23年第3四半期全社VU受賞。現在、管理部門系職種の部署責任者として両面での経験と実績を元に自信をもって真摯かつ丁寧なサポートを心がけています。お気軽にお声掛けください。
- (2024/01/21)
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