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| 部署・役職名 | 【部長候補/建築設計部門】創業85年地域密着総合不動産企業/転勤なし |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やRC造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 具体的には… ▼企画業務⇒計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。 ▼実施業務⇒企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。 ▼監理業務⇒着工後、設計図書通りに工事が行なわれているか監理業務を行ないます。 使用CADはDRA－CAD バージョン12及びJW－CAD、AutoCADです。 ※意匠だけでなく、構造・設備の方も歓迎します。 ※戸建住宅の比率も増えてきました。 【特徴】創業87年、320名で賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介のサービスを通じて、お客様と長いお付き合いをしています。入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績を誇ります。 【会社の特色】 ■創業80年以上。東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業。 ■入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績があります。 ■東武東上線沿いのエリアに根差し、賃貸仲介会社を運営。ファミリーから単身者向けの物件を扱っています。 ■グループ内で住宅の施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供しております。 ■働きやすい環境で勤続年数の長い社員も多く、腰を据えて長期的にキャリアを積むことが出来ます。 |
| 労働条件 |
【年収】 700万円～1,000万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、規定により優遇 賞与：年2回（7月/12月） 【就業場所】 東京都板橋区 ※転勤はありません。 【就業時間】 8:00～17:00 所定労働時間：8時間 固定残業代の相当時間：30時間/月 【休日】 ・土日祝 ・夏季5日 ・年末年始5日 ・有給休暇（10日～） ・その他（土曜日は会社カレンダーにより一部出社） 【福利厚生】 ・健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険 ・通勤交（一部） ・家族手当（配偶者/1.7万円 第一子/5千円 第二子/3千円 第三子/1千円） ・社宅, 寮 ・資格支援制度 ・研修旅行 ・各種優待チケット ・各種社会保険完備 ・役職手当 ・クラブ活動 ・ハイライフ板橋（外部福利厚生サービス）法人会員 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・一級建築士・設計の実務経験（共同住宅・戸建住宅・RC造） ・共同住宅・戸建ての意匠・構造・設備 設計経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/03 |
| 求人番号 | 3425548 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- 不動産 建設
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