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【開発/ 生産準備（ホンダ向けワイヤーハーネス）＠宇都宮】古河電工グループ｜国内トップクラスシェア×フレックス制あり

年収：応相談

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部署・役職名	【開発/ 生産準備（ホンダ向けワイヤーハーネス）＠宇都宮】古河電工グループ｜国内トップクラスシェア×フレックス制あり
職種	研究・開発セールス・サービスエンジニア
業種	自動車・自動車部品
勤務地	栃木県
仕事内容	【当社について】東証プライム上場のグループ会社であり、社員数2,000名を超える大規模メーカーです。素材開発力に強みをもつグループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化、軽量化、省力化に貢献しています。主力製品であるワイヤーハーネスは自動車の血管・神経といった重要な部品であり、クルマ1台あたり1,000～3,000本も使われています。ガソリンから電気への移行（EV化）が進む中、ワイヤーハーネスの重要性や搭載数は増加しています。自動車は100年に一度の大変革時代といわれており、特にEVなど電動化が急速に進んでいるため、高圧ワイヤーハーネスの市場も急成長しています。そのためお客様からの引き合いも多数頂いており仕事量が増加している状況のため、人員拡大のための募集を行っています。【仕事内容】ホンダ向け自動車用ワイヤーハーネスの設計及び図面作成、製品仕様・開発日程などを顧客～社内間で調整するお客様窓口受注したホンダ向けワイヤーハーネス(以下WH)を量産開始まで開発推進する役割となります。お客様からのニーズや仕様提示に対し社内関係部署と協力しながら開発を推進する旗振り役を担う重要なポジションです。以下2パターンの働き方があり、希望や適正を見ながら相談をさせていただきます。 ①設計参画お客様の設計拠点勤務となりCATIA V5(3Dデータ作成CAD)を用いたWHの経路(ルート)設計2D図面作成CADを用いた図面作成を行います。 ②事務所勤務図面をIN-PUTとし社内関係部署とのWH生産準備の旗振り役を行いながら、お客様の仕様に適合した部品選定・製品評価・製品サンプル作成などを行います。また、ワイヤーハーネス生産性改善を目的とした変更要望をお客様へ打診し、高品質なワイヤーハーネス製品をお客様と共に作り上げる仕事となります。＜具体的な業務の流れ＞・図面作成もしくはお客様から図面を受領・図面の確認(使用部品調査、製造性確認、必要に応じお客様へ図面変更要望を提出) ・図面を後工程(製造部門)へ展開(図面管理台帳作成、図面補足資料作成) ・製品評価の実施(評価用サンプル作成、評価部門への依頼書発行、評価部門とのスケジュール調整) ・生産準備活動の主導(会議開催および進行、関連部門支援、議事録作成) 【ポジションの魅力】ワイヤーハーネスは電気自動車・ハイブリッド車の市場拡大に伴い大きく成長する製品であり、古河ASの売上の大半を占めるので会社の事業継続に直結する重要な仕事です。それを主導する部門として重要な役割を持ち非常にやりがいがあります。また、開発部門なので自動車の市場動向や新技術を間近で感じることができ、車に興味のある方には魅力的な仕事です。自身が設計した車両が販売された時の、目に見える充実感をぜひ体験して頂きたいです。 ◎東証プライム上場企業のグループ会社であるため経営基盤が安定しています。 ◎年間休日121日、フレックス勤務可能で働きやすい環境です。 ◎自動車業界の変革期に関わる事業のため、変化の多い環境で業務を行っていただくことができます。 ▽使用ソフト Excel、Word、PowerPoint、（CATIA-V5 or V6：作図での使用はほとんどありませんがが、図面印刷等で使用） ▽部署について＜役割＞・電装システムの専門家として顧客窓口対応・ワイヤーハーネス図面の作成及び技術SPECの管理・開発期間中における生産準備活動の主導・海外開発拠点の支援、開発リソースの管理/育成＜年齢構成＞ 20代：1名、30代：2名、40代2名、50代2名、派遣社員3名 ▽出張について有り 1回未満/月、出張期間は一週間以内滋賀本社・顧客(埼玉県、三重県) 同行人数は、慣れるまでは数名で出張、経験を積んでからは1名での出張有り
労働条件	【勤務時間】 9：00～17：45 ※フレックス勤務　有　（コアタイム11:00～14:00）【勤務場所】宇都宮事務所：〒321-0905　栃木県宇都宮市平出工業団地41-7 メーカー勤務有 └時期：採用後半年　 └場所：栃木県芳賀郡芳賀町下高根沢4630 ※車通勤可【出張】有り 1回未満/月、出張期間は一週間以内滋賀本社・顧客(埼玉県、三重県) 同行人数は、慣れるまでは数名で出張、経験を積んでからは1名での出張有り【休日･休暇】総年間休日121日 -会社カレンダーによる完全週休2日制（土日休み） -年末年始、夏季等に大型連休、誕生日休暇あり -年次有給休暇　初年度9～20日（入社時期により異なる）、最高25日 -慶弔休暇、リフレッシュ休暇【昇給･賞与】 -昇給：あり※昇給率平均1.5％アップ -賞与：年2回※過去実績4.3ヶ月程度【福利厚生】 -健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、確定拠出年金　 -その他：連続有休制度、育児・介護休業制度、寮・社宅制度、選択型福利厚生サービス【受動喫煙対策】敷地内、全面禁煙
応募資格	【必須（MUST）】・MicroSoft Office（Excel、Word、PowerPoint）が使いこなせる人【歓迎（WANT）】・ワイヤーハーネス設計経験（経路・回路）・カーメーカーへの設計参画経験・ワイヤーハーネス開発・生産準備の経験・ワイヤーハーネスの図面解読ができる・ハーネス未経験の場合、自動車部品の設計・開発経験・英語：要求レベル⇒海外研修生とのコミュニケーションや、海外とのメールのやり取りがあり、翻訳ツール等を用いれば意思疎通ができれば可。TOEIC450点程度は後々必要になります。【求める人物像】・自己管理ができ、調整力、コミュニケーション能力のある人・社会人としての規律を守れる人・論理的思考ができ、要点をまとめる事ができる人・自己研鑽意欲、改善意識、チャレンジ精神の旺盛な人
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/02
求人番号	3421912

採用企業情報

古河AS株式会社

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