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部署・役職名 | 【法務マネージャー|上場企業・地方創生】急成長中の「旅行×IT」企業で法務マネージャーとして事業を牽引いただけませんか |
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【会社特徴】 2003年に創業し、今年20周年を迎えている当社。 創業当初は「比較.com株式会社」という名称で、インターネットメディア運営をメインで行っていました。 そこから2年7ヶ月で初上場を果たし、日本にある188万社のうち0.2%程しかない上場企業の1社となりました。 その後、2007年から現在のメイン事業であるサイトコントローラー事業を開始し、 業界のリーディングカンパニーかつトップクラスの企業へと成長を遂げてきました。 そして現在この宿泊業界向けのSaaS事業であるサイトコントローラー「TEMAIRAZU」シリーズの開発・運営と、創業ビジネスでもあるインターネットメディア「比較.com」の運営を行っています。 サイトコントローラー事業はストック型のビジネスモデルであり、宿泊業界内での必要性からコロナ禍でも安定的な収益を上げてきました。 現在純資産も50億以上あり、営業利益率も70%以上という安定的な財務基盤のもと、さらなる企業成長を目指し、既存事業のさらなる成長スピードUPと新たなビジネス展開を行っていく予定です。 【事業内容】 ・予約サイトコントローラー『TEMAIRAZU』シリーズの開発・提供 ・比較サイト『比較.com』の運営 【業務内容】 「旅行ビジネスに関わる全ての人」に貢献するSaaS企業で、法務マネージャーとしてご活躍いただきたいです。 具体的には下記の業務からご経験などに合わせてお任せいたします。 ・契約書作成、レビュー、管理 ・利用規約の策定、改定 ・法務相談、係争対応(顧問弁護士事務所と連携しながら) ・社内コンプライアンス施策の立案と推進(社内教育含む) ・社内各種規定の策定、改定 ・知的財産業務、商業登記関連業務 ・コーポレート法務(コーポレートガバナンス、株主総会、取締役会等の事務局業務等) ・法定開示書類作成、修正、確認 ・リスクマネジメント等の戦略策定 ・その他法務関連業務 ※法務にポジションから経営戦略へ関わり、会社・事業をスケールいただきたいと考えています。 業務内容の変更範囲 雇入時:法務関連業務 変更範囲:会社の定める業務 【採用背景】 宿泊業界の中心的システムを開発・提供している当社。 そんな当社の強みは営業も開発も、カスタマーサポートも全て自社で内製化していること。 そういった体制の下、時代のニーズに合わせた質の高いサービスを提供し続けていきたいと考えています。 そして今後新たなビジネス展開はもちろん、現在の事業をさらにスケールさせていくことを目指しています。 そのためにはビジネスサイドだけではなくバックオフィスも体制強化していくこととなりました。 特に今後の事業スケールに伴い、新たな法的課題なども出てくる可能性があることから、法務として知識や経験を積みつつ、今後さらにマネジメントや経営サイドにも参画していきたいという方を求めています。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【期間の定めの有無】 無 【試用期間の有無 】 無 【試用期間】 試用期間:3ヶ月(試用期間中の待遇・給与変更なし) 【給与】 年俸制 賞与:無(年俸制のため) 昇給:年1回(7月) 【(雇入れ直後)勤務地】 東京本社(東京都渋谷区) 【(変更の範囲)勤務地】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 【転勤の有無】 無 【転勤範囲】 有 【受動喫煙 防止措置】 屋内禁煙 【就業時間】 8:50~18:00 【休憩時間】 70分[11:50~13:00] 【時間外労働の有無】 有 【時間外労働備考】 月30時間程度 【加入保険】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 【休日休暇】 ・年間休日:125日以上 ・完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、子の看護休暇、育児目的休暇、介護休業、介護休暇 【福利厚生】 ・通勤交通費支給(上限3万円/月) ・家賃補助手当(恵比寿駅から2駅以内の範囲に限り月3万円を支給) ・誕生日プレゼント ・慶弔見舞金制度(結婚、出産、死亡弔慰) ・傷病・災害見舞金 ・健康保険組合各種サービス(保養所利用や医薬品割引など) ・時短勤務制度 ・育児休業の延長制度 ・健康診断実施 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・各種専門学校卒以上・事業会社での法務経験3年以上 【歓迎(WANT)】 ・上場企業でのコーポレート法務(株主総会・取締役会対応等)の経験・M&A等における戦略法務の経験 ・英文契約審査が行える程度の英語力(件数は多くはなく、既存メンバーでも対応は可能なため、英語が得意でなくても業務に支障はありません。) 【求める人物像】 ・予防法務と戦略法務の両面で活躍したい方 法務というとバックオフィス業務なので、一見"守備"の印象が強いですが、 弊社では今後新規プロダクトの立ち上げや、既存事業のさらなるスケールを目指しているため、今後法的課題も多く出てくると考えているため事業の成長を進めつつ、経営基盤を固めていくことを実行する法務ポジションの責任者候補を募集しています。 現在は法務の専任者がいませんので、法務部門の立ち上げに近いところから携わり、これまでのご経験や知識を活かしていただき、事業・会社の成長を引っ張っていただける方と一緒に働きたいと考えています。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/01 |
求人番号 | 3421852 |
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