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【空間デザイナー】＃年間休日123日 ＃ホテル/商業施設 ＃土日祝休
年収：応相談
採用企業案件
株式会社トレンタ
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- 資本金20百万円
- 会社規模非公開
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
| 部署・役職名 | 【空間デザイナー】＃年間休日123日 ＃ホテル/商業施設 ＃土日祝休 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ホテル、商業施設、オフィスやクリニック等、様々な物件内のデザイン設計をお任せします。 あらゆる業態、様々なスタイルをお客様の理想を形にデザインし提案をしています。 ＜案件＞ ホテルや店舗などの内装がメインです。 主に商業施設／ホテル／クリニック物件を中心に新築マンションなど改修・増築工事・リノベーションまで幅広くご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・意匠図・パースの作成 ・外注デザイナーへの指示 ・協力業者やお客様との打ち合わせ ・見積書や契約書等の書類作成業務 ・その他雑務 【働き方】 ・担当案件数 1人あたり2～3案件。案件ごとに集中できるように調整しています。 【当社の強み】 ・一気通貫だからこそのお客様への安価高品質な提供が可能 自社で企画・設計～施工まで一貫して行って、コストバランスや品質を考慮し、合理的な空間の提供が可能です。 有名デザイナーとの仕事も多く発生します。 ・意見を言い合える社風 社員の意見から新たな事業が立ち上がることもあり、立場に関わらずコミュニケーションを取ることが出来る環境です。 【この求人のポイント】 ・働き方を整えられる 年休123日（土日祝）、残業は月～20時間程度。 ・転勤なし |
| 労働条件 |
【勤務地】 ・本社（大阪府大阪市中央区本町4-5-4 HONMACHI GTC BLDG 5F） ・最寄駅：大阪メトロ御堂筋線「本町駅」 ・受動喫煙対策：有（敷地内喫煙可能場所あり） ・転勤：無 【勤務時間】 ・9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分） ・休憩：60分 ・時間外労働：有（月30時間程度） 【雇用形態】 ・正社員（期間の定めなし） ・試用期間：3ヶ月（条件の変更なし） 【給与】 ・月給制 ・昇給：有（前年実績有） ・賞与：年2回（6月・12月 前年実績有） 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当（月額上限30,000円） ・時間外手当（固定残業代制40時間/月、超過した分は追加支給） ・住宅手当（30歳以下で一人暮らしの場合、家賃の50％支給(上限3万円)） ・社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・退職金制度 ・定年（60歳） ・再雇用制度（65歳まで） ・OJTあり ・制服貸与 ・各種祝金 ・健康診断（年1回） 【休日・休暇】 ・年間休日数：123日 ・週休二日制（土・日）、祝日 ※土曜日に出勤の場合、休日手当を支給／振替休日を取得いただきます。 ・年間有給休暇：10日～／年5日以上取得（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。） ・夏季休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇、産前・育児休暇（勤続3年以上）、介護休暇 ※育休取得実績あり（育休後復帰率100%） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆実務経験3年以上◆Vector WorksまたはAuto CADでの作図経験 ◆IllustratorまたはPhotoshop等の使用経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/04 |
| 求人番号 | 3421104 |
採用企業情報
- 株式会社トレンタ
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- 資本金20百万円
- 会社規模非公開
- 建設・建築・土木
- 設備・電気
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会社概要
【設立】2000年3月
【代表者】岡田 智行
【資本金】2,000万円
【本社所在地】大阪府大阪市中央区本町4-5-4
【事業内容】
■法人向けの営業や自社管理物件の賃貸、リノベーションした物件の販売等
■ホテルや店舗、新築マンション等の空間設計・デザイン
■新築、改修・増築工事・リノベーション等の自社施工
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