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部署・役職名 | 【日産自動車グループの中核企業】不動産企画・実行(契約管理・データマネジメント) / 横浜本社勤務(転勤無し)/ リモートあり /フレックス/長期連休年3回/ 平均残業20時間未満 |
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<当社の特徴> 【大手自動車グループの中核企業】 グループにおける唯一の不動産管理会社として、全国にある自動車販売・レンタカー店舗、独身寮・社宅の開発や大規模改装、賃貸借・売却を行っています。 グループ販売会社の持株会社としてのCRE戦略を担っており、販売店の価値向上につながる不動産戦略の提案を行い、社内外関係者と連携し実行します。 <業務内容> ・全国販売会社との賃貸借契約統括(賃貸ルール管理、賃料計算) ・外部賃借案件管理(賃借料の支払い、各種情報管理) ・物件別損益管理、予実管理並びに日産グループ各社への報告 <業務詳細> 定常的な業務として、全国ディーラーネットワーク構築のための賃貸借契約統括、不動産管理会社としての主に全国販売会社・行政・一部賃貸人との契約・支払い等手続きを担当していただきます。将来的には管理物件データをベースとした事業企画・提案に携わっていただく予定です。 ・固定資産内訳をベースとした賃貸料ルール管理・計算 ・賃借料等支払い並びに関連する法定調書(マイナンバー収集委託含む)対応 ・中長期店舗計画策定のための賃賃借契約データ管理、物件別損益算出 ※上記すべてではなく、ご経験により業務範囲はご相談となります。 <部署について> 2024年4月から組織変更に伴い本部署化。 役員の不動産企画策定サポートや各種プロジェクト推進力強化のため、建築・不動産・損益管理等を担う各メンバーを募集しています。 ●メンバー 課長は30代2名(男性1女性1)を含め、一級建築士、経理や不動産部門出身者など異なるバックグラウンドを持つメンバーで構成された30代前半~60代前半までの18名のチームです。各自多様なメンバーの知識を活かし連携しながら、担当業務を推進しています。 ●働き方 リモートワーク、時間単位のフレックスを活用し働いているメンバーが多いです。担当業務により差がありますが、月に数回出張する可能性がございます。 【フィットする人物像】 ・管財などで不動産契約管理や固定資産管理、賃料設定などを担当されていた方 ・Excel関数、VBAなどに詳しい方、システム系が得意な方 ・賃貸人や賃借人との調整を担当されていた方 ・仕組み作りを担当し、関係者が円滑にプロジェクト実行することを支援したい方 ・過去にとらわれず、新しい発想や広い視野をもって、ルール改訂などを実行できる方 |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 <給与> 月給制 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月 ※給与5.8ヶ月分(令和6年度)) <勤務地> ①神奈川県横浜市西区 ・最寄駅:横浜駅から徒歩7分 ・リモートワーク可 <勤務時間> ・フレックス 08:30 ~ 17:30 ・残業:有 ・休憩時間:1時間 ※コアタイムなし <休日・休暇> ・年間休日日数:121日 ・完全週休二日(土日) ・産休育児休暇:制度あり ・夏季休暇・年末年始休暇・GW(各9日程度) ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・生理休暇 ・ファミリーサポート休暇制度 <社会保険> ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 <制度・福利厚生> ・通勤手当:全額支給(月毎の実費分を支給) ・住宅手当 ・残業手当 ・家族手当 ・資格手当(管理職対象外) ※家族手当、住宅手当、には支給要件がございます。 ・当グループ確定拠出年金制度 ・従業員車両購入制度(当車) ・社食、診療所(当健康保険組合) ・保養所有り(鎌倉、伊東) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・自動車運転免許【歓迎(WANT)】 簿記2級・3級 ※固定資産に関する知識宅地建物取引主任者 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/19 |
求人番号 | 3420698 |
採用企業情報
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