転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 大阪/土地活用 ※管理職候補~圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイルです~ |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
お客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能!資産運用型土地活用営業(管理職候補) ~お客様のニーズに合わせて木造、鉄骨造、RC造、全ての提案が出来る~ あなたはこれまでの仕事で、 「もっと多様な提案をしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」 と思われたことはないでしょうか。 そんな想いを叶える仕事が当社では可能です。 今回の募集は当社の土地活用事業部における大阪の管理職候補のポジション。 建築請負の営業はもとより、ご経験によって部門メンバーのマネジメントや同行営業、部門の数値管理まで幅広くお任せします。 【具体的な仕事内容】・土地所有者様への最適な活用方法のご提案・オーナー様の発掘、訪問・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング・土地診断、賃貸需要調査(当社各部門との連携)・チームメンバーのマネジメント、指導(営業同行でのクロージング含む) 当社の土地活用(「やまとの土地活用」)は、 単純にアパー・マンションを建て・売るという建築営業とは一線を画すサービスです。 あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。 土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向・不向きを診断します。 賃貸経営に適している土地にはアパー・マンションの建築を提案し、 反対に、適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による 土地活・相続税対策を提案します。 お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。それが『資産運用型土地活用』です。 広く知られた存在ではありませんが、自社開発、自社施工での低コス・高い商品力を誇り、 お客様が賃貸経営できちんと利益を出し、相続税対策も出来る提案が当社では可能です。 営業スタイルは地主様へのローラー営業ではなく、反響営業や紹介営業がメインです。 「真の顧客満足」追求に力を注いでください。 【部門構成】 土地活用事業部 大阪:営業3名、業務管理1名、営業事務1名 東京:営業2名、業務管理1名、営業事務1名 【社員の声】・他社と比較して高い商品力を感じます。転職活動時には、実際にどのような商品を販売しているかを詳細に知りたく、選考過程では会社にお願いして完成現場を見学させてもらいました。販売商品の品質が高いかつ金額設定が適性で、高い商品力があるため自分が販売するイメージが湧きました。入社後もギャップなく、本当に顧客ファーストな会社だと感じています。(総合職/入社2年目社員) ・他部署への無理なお願いや急ぎの業務依頼も多々発生しますが、皆さん他の仕事もある中、嫌な顔せず急ぎの案件に対応してくれます。関係部署との連携が円滑に行われているのは、社員皆が良い人で人間関係が良好だからだと思います。(総合職/入社3年目社員) |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 想定勤務地詳細 大阪 受動喫煙対策 対策あり ・喫煙 :就業中は休憩時間含め禁煙 【給与】 想定年収(固定):10,000,000円~ 【賃金】 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収(固定):10,000,000円~ ※現職の給与を担保いたします。 ※2年目以降は別途規定あり(インセンティブの割合増) インセンティブ規定:契約時に10万円付与、以後着工・上棟・利益確定時に分けて付与 ・通勤手当 :全額 ~例~ 現職給与:1,000万円(固定給与500万円、インセンティブ500万円) →当社入社時:想定年収(固定)を1,000万円とする なお、現職給与の確認のため、最終選考時に源泉徴収票と支払調書を提出いただきます。 【昇給】 あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり) 【勤務時間】 平日 :9:00~18:00(休憩60分) 平均残業時間 :25時間~45時間 【待・福利厚生】 ◎加入保険 ・加入保険:健・厚・雇・労・介護 【福利厚生】 ・家賃手当(20,000円/月)※規定有 ・社員研修旅行 ・定例食事会 ・社内カフェテリア(コーヒー、炭酸水など) ・スポーツジム利用500円/回(ゴールドジム全国) ・契約保養施設利用割引 ・資格取得奨励金 ・人間ドック、脳ドック補助 ・家庭常備薬購入補助 ・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む) ・レジャー利用割引(宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど) 【その他】 ・選択制企業型確定拠出年金制度あり 【定年】 60歳(再雇用制度あり) 【休日休暇】 休日 :完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)/年間休日120日 長期休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 【試用期間】 有:(3か月) ※本採用後の労働条件の変更は無し |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必要要件・ご経験土地活用の提案営業の経験 マネジメントの経験 ・資格 特になし 書類選考 → 適性検査(WEB受検) → 一次面接(WEB面接可) → 最終選・職場体験 → 内定 最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。 また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/04/05 |
求人番号 | 3414662 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です