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【営業リーダー候補】IT業界のソリューションセールス事業 / 役員直下で急成長しながらキャリアアップしてみませんか？
採用企業案件
株式会社スタジアム
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- 資本金2,026百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- アウトソーシング・コールセンター
- 外食
- その他
| 部署・役職名 | 【営業リーダー候補】IT業界のソリューションセールス事業 / 役員直下で急成長しながらキャリアアップしてみませんか？ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
＜事業内容＞ デジタルソリューションセールスとは、IT商材に特化したBtoBの営業支援を行っている事業です。web広告やECサイト、SaaS等のIT商材を扱う企業様の【営業課題】を戦略戦術策定から実際の営業活動まで総合的にサポートしております！ お客様との対話から、お客様のニーズや抱えている問題点を汲み取り、お客様目線で解決していく、ソリューション型営業です。 ＜具体的には＞ 【新規事業の立ち上げのサポート】 マネタイズフローが確立していない新規事業では、営業人員を新たに雇用するにはリスクが伴います。 そうした新規事業の立ち上げにあたって、どれほど市場シェアを獲得できるのか、実験的な営業のニーズにも応える準備をしています。 【新規顧客獲得のサポート】 既存事業の新規顧客を獲得したい、個店・リテール営業を大量に実施したい、といったニーズに応えます。 高い目標設定をいかにして超えられるかを考え、圧倒的なパフォーマンスで、満足いただける規模の新規顧客をしっかりと獲得します。 ＜業務内容＞ ▼主な代行内容 ・営業コンサルティング ・法人営業 ・リテール営業 ▼具体的な仕事内容 ・クライアントの事業拡大を担う重要な営業パートナーとして、新規事業立ち上げのサポートや、新規顧客獲得を行います。 ・プレイングリーダーとして、自身の営業数字を追いかけながら、数字の進捗確認や、営業先へのアタック指導など、メンバーマネジメントも同時に行っていただきます。 ＜詳細＞ ・営業戦略における課題の発見や、手法の提案、ターゲティングや組織フォーメーションの作成 ・お客様と週1回のミーティングを基本に、事業計画に沿った営業戦略・戦術のご提案までお任せします ▼主な支援実績業界やサービス ・大手ECモールの新規出店獲得 ・大手グルメ総合サイトの新規掲載店舗獲得 ・大手美容総合サイトにおける掲載の効果分析と経営戦略提案 ・採用管理システムの新規導入 ・中途採用サイトのリード獲得 など ＜募集背景＞ 各拠点で増員の発注を頂けたため、人員募集しております！ ▼拠点に関して 東京・名古屋・大阪・福岡の拠点で募集しています。 日々採用も拡大中の事業規模が伸びているフェーズです。 ＜教育体制＞ ▼研修体制 チームにより異なりますが、下記研修例です。 ・2日間のインプットとロープレ研修を行い、3日目からOJT ・エルダー制度あり ▼キャリアについて 現在、スタジアムはまさに”第二創業期”で事業も社員数も非常に伸びております。 リーダー・マネージャーとして会社の中核を担う人材になることを期待しております！ ＜こんな人を求めてます！＞ 当社は「熱中」「協働」というワードを大事にしております。 仕事にまっすぐな気持ちで取り組み、チームワークを大事にするメンバーが集まっております。 平均年齢は28歳と、若いメンバーが活躍していることが特徴です。 入社3か月でMVPをとる、リーダーに抜擢される、など多々あることです。 |
| 労働条件 |
＜雇用形態＞ ・正社員 ・試用期間（6ヵ月）中の条件変更等無し ＜給与＞ ・半期年俸制（賞与無し） ・給与査定が年2回（入社より半年後の4月、10月）あるため、半期年俸制となります。 ＜勤務地＞ ・東京都港区赤坂3-4-3 赤坂マカベビル6階 ・大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5階 ・福岡県福岡市博多区博多駅前2-3-23 安田第3ビル2階 ※配属により異なる(東京、大阪、福岡等の当社が指定する場所) ※ご希望によって柔軟に対応いたします ＜勤務時間＞ ・配属により異なる 1.9:00~18:00 2.9:30~18:30 3.10:00~19:00 ・休憩各1時間 ・フレックスタイム制 ・1日の標準労働時間:8時間 ・コアタイム:11:00～17:00 ・フレキシブルタイム：8:00〜20:00 ※ただし、配属により異なる場合あり ・休憩時間：8時間以上の労働を行う場合、1時間 その他法令及び労使協定の定めによる ・時間外労働有り ＜休日・休暇＞ ・完全週休２日制（土・日・祝） ・年間休日：125日程度 ・祝日、特別休暇、年末年始 ・有給休暇：入社半年後に10日を付与 ※ただし、社内カレンダーによる ＜制度・福利厚生＞ 【総合職・地域限定職共に適用】 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災 ・エクササイズサポート：当社が提携するジムを利用する場合には、安い金額で利用することが可能 ・副業サポート：本業に支障がでない範囲で許可。社員の自主性と成長を応援します！ ※社内規程に基づく 【総合職のみ適用】 ・健康サポート：健康診断の診断書にて、D判定以下の再検診が必要な者に、検査費用を10,000円まで補助する |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ●スキル（必須）・無形商材の営業経験（２年以上必須） ・新規開拓の営業（任意） ・プレイングリーダーとして新人の育成を担当したり、チームをもっていた経験がある。 ・パワーポイントで営業提案資料作成の実務経験がある ・チームの数字を分析し、適切な営業指示を出すことができる ＜志向性＞ ・新たに営業でキャリアを築きたい人 ・営業力をつけて自分の市場価値を高めたい人 ・チームで働くことに興味がある人 ・仕事に熱中したい人 ＜募集要件＞ ●スタンス ・自らが一番業績を上げながら、周囲のメンバーを牽引する力がある ・個人ではなくチームで達成することにこだわり、諦めないコミット力がある ・マネジメントは管理ではなく、自分がトッププレイヤーとして売ることでチームを牽引すると思っている ●スキル（任意） ・営業戦略/戦術をマネージャーに代わり立案することができる ●よく採用される前職 ・有形商材のトップセールス/SV業務経験者/飛び込み営業経験者 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/03 |
| 求人番号 | 3405127 |
採用企業情報
- 株式会社スタジアム
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- 資本金2,026百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- アウトソーシング・コールセンター
- 外食
- その他
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会社概要
株式会社スタジアム代表取締役の石野悟史です。
私たちのビジョンは、「”熱中”があふれる社会に」です。
日本の労働力不足に直面する中、私たちは多くの企業の成長に不可欠な営業と採用活動を支援してきました。
創業期からさまざまな業界の営業活動をサポートし、特にIT商材や急成長しているスタートアップ企業の成長にも広く貢献してまいりました。
また、自社での経験を活かしながら、SaaSサービスの展開によっても、さまざまな企業の成長を支援してまいりました。
私たちが成長を実現するために大切にしているのは、「熱気あふれる自己成長の環境」です。成長志向が強いメンバーがお互いに刺激し合い、切磋琢磨することで、成長を加速させてまいります。
現代の社会状況では、互いに切磋琢磨することが難しいかもしれませんが、私たちはそのこだわりを捨てずに、メンバーと一緒に会社全体の成長を目指してまいります。
AIやテクノロジーを活用しながら、私たちは企業の成長支援を常に強化していく予定です。
自身の成長を求める方々と共に、常に新しい形での成長を支援し、
「熱中が溢れる社会」を創っていきましょう。
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会社名 ：株式会社スタジアム
設立 ：2012年8月30日
資本金 ：2,026,560,000円（準備金含む）
代表者 ：代表取締役 石野悟史
従業員数：135名（2023年7月末現在）
事業内容：営業代行、ビジネスプロセスアウトソーシング、
Webサービス・アプリ・システムの企画・開発・販売の事業企画・運営
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