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不動産開発本部 スペースイノベーション部 ファシリティマネジメント
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社西友
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- 資本金100百万円
- 会社規模5001人以上
- 流通
| 部署・役職名 | 不動産開発本部 スペースイノベーション部 ファシリティマネジメント |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ポジション概要 １．お客様が安心快適にお買い物できる店舗施設環境の提供 ２．安全・法令順守を優先し、予防（計画）保全等による、故障や事故等リスクの軽減、コストの最適化 ３．災害等の緊急時の迅速な復旧対応 ■主な職務内容 1．計画保全工事の実行 ・年間計画保全の立案および提案 ・ファシリティマネジメント業務を委託しているBPOベンダーからの保全工事企画書のレビューおよび修正指示 ・システムを利用した決裁・発注承認（システム名：AP/CSOne） ・計画保全実行（進捗・遅延・変更・検収および予実管理） ・不動産与件に応じた適切な対応指示 2．緊急工事の実行 ・設備故障時の緊急時の状況把握、復旧指示 ・緊急工事案件承認（AP/CSOne） ・工事進捗および検収状況の確認 ・台風、地震等の災害時の一次対応から本復旧対応（EOC対応含む） ・恒久対策の検討および計画保全への組み込み ※EOC：災害発生時に各本部より招集される緊急対策会議 3．プロジェクトの実行 ・新店、閉店の契約サポートや現状回復工事案件対応 ・政策案件の推進（遵法性是正工事等） ・個店別の大型または長期間工事案件のリード・フォロー 4．ベンダーコントロール ・FMベンダーおよびBMベンダーの管理レベル向上（KPI設定と進捗管理）、指導教育 ・緊急対応の実績を分析し、計画保全や施設管理への最適化展開 ・施設インシデント管理（情報整理更新と他部門連携） ・店舗与件リスト管理 ・設備管理台帳の運用定着化 ・コスト最適化施策の実行（バルク入札や単価決定等） ・施設マネジメントシステム（業務記述書）の運用管理（運用方法の最適化） ・業務プロセス効率化やガバナンス向上 ※BMV：施設管理会社 5．クロスファンクション業務の管理 ・不動産部（アセット・テナント）/DC/PC/CK等との部門連携 ・DC/PC/CKの関連プロジェクト工事の実行管理 ・不動産部（アセット・テナント）の原状回復およびテナント退出店関連工事の実行管理 ・什器備品申請対応 ・オーナー対応 ※DC：物流センター、PC:プロセスセンター、CK：セントラルキッチン |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 試用期間：入社後6ヶ月 【給与】 月給制 昇給：昇給：年1回 ※昇給の水準等は毎年見直します 賞与：年3回 （賞与内訳） 夏季、冬季の季節賞与=年間2回 年間業績と個人業績により決定する業績連動賞与=年間1回 ＜諸手当＞ 時間外/休日勤務手当：実働8時間を超える勤務につき30％（ただし月60時間を超えた場合50％）割増で支給休日の勤務につき30％（ただし法定休日については35％）割増で支給 ※ただし、時間管理者に限る 【勤務地】 東京都武蔵野市 受動喫煙対策：主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる 【勤務時間】 1か月単位の変形労働時間制 ※原則として1日の所定時間は8時間、休憩1時間の拘束9時間とする 勤務時間例：9:00～18:00 時間外労働：有 【休日・休暇】 年間122日 ※アニバーサリー休暇（誕生月に1日指定休が取得可能）含む ＜有給休暇＞ ・年次有給休暇（最大 20 日付与 ※半日、1 時間単位での使用可能） ・積立休暇(2 年間で有効期限が切れた年次有給休暇を積み立てることが可能。特例の場合に使用可能） ・ボランティア休暇（年2日まで取得可能） ・結婚休暇（最大5日※入籍日より2年以内） ・有給チャイルドサポート休暇、有給ファミリーサポート休暇等 【福利厚生・待遇・制度】 ・社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・退職金：退職一時金、確定拠出年金 ・パレット共済会（レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金 等） ・グループ共済会（本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金 等） ・社員買物カード（当スーパーマーケット全店で 7%引きで購入可能 ※一部除外有） ＜その他＞ ・フレックスタイム制 ※一部条件あり ・テレワーク（在宅勤務） ・チャイルドケアタイム、ファミリーケアタイム（勤務時間短縮に関する制度） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求める人材要件・FM経験3年以上 ・FM業務の遂行またはFMベンダー管理に必要な専門知識 ・マネジメントシステム等のSOP(Standard Operating Procedure)やプロセスフローを作成し、指導できるスキル ・予算策定および予実管理 ・プロジェクトマネジメントスキル ・コミュニケーションスキル |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/07 |
| 求人番号 | 3404421 |
採用企業情報
- 株式会社西友
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- 資本金100百万円
- 会社規模5001人以上
- 流通
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会社概要
【設立年月】1963年4月
【代表者】大久保 恒夫
【資本金】1億円
【従業員数】25,000人（2023年12月1日現在）
【本社所在地】東京都武蔵野市吉祥寺本町一丁目12番10号
【事業内容】食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
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