転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【契約数2,000万以上の通信/インターネット企業】【セキュリティアナリスト/エンジニア】当社電気通信サービスのセキュリティ対策機能開発・運用業務高度化 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
業務詳細 光回線シェア大手の当社が提供する、電気通信サービスへのセキュリティ対策機能の導入・運用推進 ・各種ネットワークサービスのWAF・ウイルス対策等セキュリティ対策機能の高度化、機能導入に向けた開発・検証・導入 ・最新のセキュリティ技術や製品の動向把握、製品検証によるネットワークサービスへの活用・目利き・評価、導入可否検討 ・当社電気通信サービスを守るセキュリティ装置の運用方針策定（チューニング、ログ分析等） ポジションの魅力 DXの進展やテレワークの普及を背景にサイバーセキュリティの重要性が増す中、高品質で安定したネットワークサービスの提供を期待される日本屈指の電気通信事業者として、日々最新技術の習得やセキュリティリスクへの対処に励んでいます。サービスを下支えするセキュリティのプロフェッショナル集団として、地域のお客様に対してもセキュリティサービスを展開しています。 また、社員が働きやすい環境整備にも力を入れており、原則テレワークやフレックスタイムなどの制度の導入・活用や、コミュニケーションツールの活用を積極的に進めることで、場所・時間の面で柔軟な働き方ができるように取り組んでおります。また、自己啓発を支援する各種スキル支援制度も充実しておりますので、希望に応じスキルアップが可能です。 皆様と一緒にお仕事できることを楽しみにしております。ご応募お待ちしております。 |
| 労働条件 |
勤務時間：終業時間 9：00～17：30（標準就業時間7時間30分） ※フルフレックス制（コアタイム無し）及びリモートワーク環境あり 休憩時間 60分※勤務の途中において継続し、又は分割して与えられる 残業あり 雇用形態：正社員 給与詳細：■年収：500万円～1,000万円 ※時間外手当（残業時間に応じて支給）、賞与/年2回含む 【備考】 ・月給約32万円～ 基本給約25万円～ ※過去の経験や保有スキル等により提示額は異なります。 ■想定年収 想定年収例：900万円程度 【備考】 ・月給約57万円 基本給約46万円、想定時間外手当（30H）約11万円 ・賞与約200万円（過去支給実績に基づく） ※想定時間外手当（30時間）含む ※子育て手当（子供2名）含む ※上記年収はリーダクラス（マネジメント補佐含む）における一例です 試用期間あり 有り（4カ月） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 応募資格（必須）企業や団体等において、以下のいずれかの業務経験を2年以上有すること （1）セキュリティガバナンス業務もしくはCSIRT業務経験 （2）セキュリティアナリストもしくはセキュリティエンジニアとしての業務経験（社内・お客様向けを問いません） （3）自社システム・サービスもしくはお客様環境にセキュリティ機器の導入もしくは運用業務に従事した経験 （4）ソフトウェア・アプリケーション開発経験（社内・お客様向けを問いません、セキュリティ分野に限りません） 応募資格（歓迎） ・いずれかのセキュリティ資格の保有（情報処理安全確保支援士、情報セキュリティマネジメント、他IPA資格、CISSP、GIAC、OSCP、Comptia 等） ・クラウド構築・運用（AWS、Azure等）に係るスキル ・「PM」「PL」などの立場で周囲のメンバと協力しながら、案件を推進した経験 求める人物像 ・セキュリティ分野の専門家として自己研鑽をし、プロフェッショナルとして仕事をすることで社会の重要インフラを守ることに貢献したいという意欲のある人物 ・変化を恐れずに、今のやり方を前提にせずによりよい技術や手法を取り入れたいという志向のある方 ・「効率性・生産性」と「セキュリティ」の両立を目指すという方針に共感できる方 ・関係組織やチームメンバと積極的にコミュニケーションを取れる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/03/22 |
| 求人番号 | 3395254 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
- ウィル・グロー代表の高柳です。IT/Web系やコンサル系の企業に決まりが多く、エンジニアやデジタルマーケティング系職種には特に強いです。その他、特命案件やクローズドの案件も多数ありまして、登録しきれていませんが、大手事業会社、優良ベンチャーなどございます。
- (2020/07/06)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です