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部署・役職名 | 【M&Aアドバイザー(創業期メンバー)】グロース上場企業グループ/東京・北海道・新潟 |
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仕事内容 |
当社は、業界・規模を問わず、企業の資本業務提携を支援するM&Aアドバイザリー業務を執り行っております。 M&Aの理解・認知度の向上に伴い勃興するM&A仲介会社の中で、数少ない上場会社の資本参加を受けたベンチャー企業です。 既存のM&Aを「破壊」し、新たなM&Aのスタンダードを「創造」する、真のアドバイザー集団を目指します。 M&Aアドバイザーとして下記の業務を行っていただきます。 ・M&A案件のソーシング業務 ・訪問~クロージングまでのアドバイザー業務 ※成約まで一気通貫でおこないます ※ご経験によってはマネジメント業務もお任せしたいと考えております また、創業フェーズであるため、組織作りにも積極的に参加いただくことが可能です。 ■会社の特徴 ▼業界初の最低手数料撤廃 ・業界大手では2500万円などの最低手数料設定があるが当社はなし ▼グループ連携によるトータルソリューション提供 ・マーケティングオートメーションツールやIFAなど、HD全体のリソースで企業の持続的成長を目指す ■配属先(出向先) 株式会社イノベーションの社員として、株式会社Innovation M&A Partnersに在籍出向となります。 |
労働条件 |
【給与】 想定年収:応相談 ※インセンティブの概要※ ・個人業績連動の特別加給(インセンティブ)を設定。 ・上期、下期、通期での評価を実施する。 【勤務地】 東京:本社(渋谷オフィス) ※一部リモート勤務可能 北海道/新潟在住の場合には、月に数回本社へ出社いただく場合がございます。 【勤務時間】 9:00~18:00 ※フレックスタイム制(コアタイム11~15時) 【休日】 年間休日125日 完全週休2日制(土日祝日)・年末年始6日間、夏季休暇3日間、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 など 【待遇】 研修制度:新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、教育(外部)研修支援制度 など 各種保険:健康保険(東京広告業健康保険組合加入)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 福利厚生:交通費支給、従業員持株会、各種表彰制度、社内カウンセリング制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金制度、人間ドック全額補助(35歳以上)、育児・介護短時間勤務制度 など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・M&Aアドバイザー業務2年以上(FA、仲介問わず)【歓迎(WANT)】 ・新規開拓(ソーシング)業務経験がある方・FA業務の経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・現状のM&A業界に疑問を持っている方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/16 |
求人番号 | 3383255 |
採用企業情報
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