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| 部署・役職名 | インフラスペシャリスト（Technology Innovation Group/ポテンシャル採用） |
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◆採用部門、または アサイン予定プロジェクトの概要 Technology Innovation Group（以下TIG）は、 ①最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団 ②プロジェクト品質と生産性の向上 ③自社サービス事業の立ち上げ を主なミッションとして発足しました。 同ポジションは、TIGにてシステムインフラの設計・実装経験と先進IT技術を駆使し、 システムの最適化をテクノロジー面で自ら推進していけるスペシャリスト層を想定しています。 ミッションクリティカルな大規模エンタープライズシステムのアーキテクトチームの一員として活躍したい方、 テクノロジーを軸に顧客のDXを伴走型スタイルで支援したい方は是非ご応募ください。 ◆職務内容の概要 インフラスペシャリストとして業務要件・業界・技術動向を踏まえ最適な構成を導出し、 顧客・プロジェクト・チームをリードするポジションです。 経営・業務・ITの戦略的コンサルティングの中で特にシステムインフラ部分を核とし システム化検討・提案・設計・構築・非機能評価を担い、顧客の未来へ貢献します。 先進IT技術の調査と共に、システム投資対効果を踏まえ、顧客の競争力の源となるシステムを具現化します。 ◆職務内容の詳細 ・顧客業務特性に合わせたベストな構成提案・計画立案（ベンダフリー） ・システムインフラ要件定義・設計・構築 （ミッションクリティカルな基幹業務システム/ビッグデータを扱う情報系システム） ・ 既存システムのアセスメント・改善提案（品質／性能／コスト／体制課題） ・テクノロジー戦略策定、CIO/CTO/CISO支援、技術アドバイザリ ・上記、全般を通じて顧客およびステークホルダとの折衝・リード ◆募集部門のビジョン・ミッション Vision： 「企業＜業界＜社会」の変革と実装 Mission: ・先端テクノロジーを使いこなす、世になければ作る実装力 ・既インダストリーの枠にとらわれないフリーハンドなデザイン力 ・仮説検証と実装のスピードを兼ね備えた実現力 ・ブラックボックスな社会課題に仮説を立てる読解力と難題のゼロベースでの解決力 ・「実績がない、常識でない、変えたくない」の壁に挑む挑戦力 |
| 応募資格 |
応募資格（必須） 【エンタープライズ向け業務システムのインフラデザイン・実装経験を有すること】 ◆技術領域 ・サーバ基盤（Web/AP等のミドルウェア、DB、仮想化基盤、ストレージ）のインフラ技術領域の経験 ※とくに業務アプリ向けミドルウェアレイヤの経験を重視 ◆案件特性／プロジェクト工程 ・「業務アプリケーション向けインフラ基盤」に関する以下すべての経験を有すること ・上記領域の設計・構築・テストの経験 ・性能・障害テストの計画立案、実施、結果分析の経験 ◆コミュニケーション ・インフラ領域以外のチームとの協業経験 ◆システム理解 ・関与したシステムの業務特性と、非機能要求レベルの背景の理解 ・システムデザインの根拠や適合性を、言語化し説明できること 【技術志向性と自己研鑽アクション】 ・新しいIT技術に常に興味・関心を持って日頃から幅広く情報収集とキャッチアップを行い、 自身のキャリアイメージを意識した自己研鑽を継続的に行っていること ・また、IT技術がビジネスに対してどう貢献できるかを意識していること 応募資格（歓迎） ◆コミュニケーション ・顧客とのコミュニケーション。メーカー・ベンダーとのコミュニケーションの全てを有すること ◆システム理解 ・システムデザインの根拠や適合性を、ステークホルダの理解が得られるよう資料化・言語化し説明できること ◆技術領域 ・運用基盤（ジョブ・監視）、ネットワーク（LAN）設計・構築の経験 ・クラウド環境の設計構築テスト経験 ・ネットワーク（WAN）の設計構築テスト経験 ・アプリケーションの設計開発テスト経験 ◆案件特性／プロジェクト工程 ・設計構築テスト以前のフェーズの経験 ・顧客業務特性を踏まえたシステムデザイン・要件定義の経験 ・グランドデザイン、要件定義、システム化検討、構成検討、予算作成、RFP作成。顧客との契約交渉の経験 ・インフラアーキテクチャのデザイン経験 求める人物像 ・アーキテクチャデザイン：技術を組み合わせ、業務に最適なアーキテクチャを追求する姿勢 ・論理的思考力 ・論点設定・仮説思考 ：自ら課題を見つけ、解決のための仮説を考え実行できる姿勢 ・推進力 ：インフラに閉じず、業務全体を志向する姿勢 ・説明力 ：経営層等、技術専門家以外の人に技術をわかりやすい言葉で説明し、価値訴求する姿勢 ・バイタリティ、向上心、柔軟性、探求心 ・後進の育成に積極な姿勢 ・チームワーク＞個性＞平凡 「求める人物像」に対して、回答となる具体的な実績／実現可能性を示すような実績を記載いただくようにお願いいたします。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/18 |
| 求人番号 | 3380615 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 保険 コンサルティング IT・インターネット
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