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部署・役職名 | 【CTO(Chief Technical Officer)候補】最高技術責任者を募集! |
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仕事内容 |
CTO候補として、エンジニアリング組織の技術面でのリードや、エンジニア文化のドライブ等をお任せします。 まずは開発チームの責任者としてメンバーと共に下記業務を推進いただき、実績に応じて半年から一年ほどでCTOへ就任いただくことを想定しています。 【具体的には】 • 開発における意思決定(技術選定や優先度検討) • 経営/事業課題の技術的解決 • プロセス最適化 • エンジニアメンバーの教育/育成 • 採用やテックブランディング活動 など プロダクトの要件定義/設計/開発/進行管理や、経営/PM/エンジニア間の技術的な接続など、幅広くご担当いただきます。 状況に応じて、開発実務までお任せすることもあります。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月) ※試用期間中の待遇・給与に変更はありません。 【勤務地】 東京都世田谷区(東急田園都市線・桜新町駅15分) 【勤務時間】 フレックスタイム制 基本勤務時間:10時~19時(コアタイム:12時~15時) 【休日】 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休休暇 【待遇・福利厚生】 ・試用期間あり(3ヶ月) ・リモートワーク応相談(基本出社) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・昇給あり ・交通費支給 ・私服勤務可 ・住宅補助制度(条件あり) ・ストックオプション制度(条件あり) ・社内部活動サポート(都度) ・季節の会(花見、BBQなど/都度) ・懇親会・食事会(都度) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ※以下いずれかのご経験• CTO経験 • エンジニアリング部門責任者経験 • ベンチャー、スタートアップ企業でのテックリード経験 【歓迎(WANT)】 • サービスやプロダクト、ユーザーファーストな思考を持っている• 短期的にフェーズの移り変わるスタートアップに対応可能な柔軟性や能動性を持っている • 守備範囲を狭めず、主体的且つ前向きに役割を拡大できる 【求める人物像】 • サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方 • 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 • コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 • ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方 • 細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 • 新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 • どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/09 |
求人番号 | 3377785 |
採用企業情報
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