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【イベントプロデューサー/イベントプランナー】ワーク・ライフ・バランス認定企業◎働きやすい職場環境づくり◎年間休日120日＜イベントを通じて社会貢献をする企業＞

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部署・役職名	【イベントプロデューサー/イベントプランナー】ワーク・ライフ・バランス認定企業◎働きやすい職場環境づくり◎年間休日120日＜イベントを通じて社会貢献をする企業＞
職種	法人営業営業企画代理店営業・アライアンス
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	【弊社について】弊社は、50年を超える経験と年間3,000件を超える受注実績のもと「イベントを通じて社会貢献する」ことを企業理念に掲げ、各種イベントの企画・運営・施工等あらゆるサービスを提供しています。近年注目されているSDGsの一環として、サスティナブルな空間のご提案も行っており、当社独自の福利厚生制度・ハッピータイムの創設など、ワークライフバランスをはじめとした労働環境改革にも積極的に取り組んでいます。＜働きやすい職場環境づくりの取組一例＞ ◾️プレミアムフリーデー（月1回、終業時間の3時間前から退社できる制度） ◾️ハッピータイム（その日の業務が終了している場合に限り、終業時間の1時間前から退勤を認める制度） ◾️在宅勤務制度（育児・介護との両立支援）【仕事内容】イベントプロデューサーイベントプランナー【仕事詳細】イベントプロデューサー：新規事業として立ち上がったMICEのMeetingを取り扱う部署（事業推進部　Meeting&Event事業課／4名）にて、展示会の受託案件の企画・プロデュースをお願いします。イベントプランナー：デザイン部署（プランニング課/3名）にて、展示会の受託案件の企画やキービジュアル作成等のプランニングをお願いします。 ◾️新規の企業営業 ◾️企画書作成・提案 ◾️イベント運営　等展示会等のイベントの施工を中心に事業を拡大してきた当社。近年はその事業内容を企画・運営にも拡げ、活躍の場を増やしています。今年で立ち上げ３年目となる当部署では、企業の周年イベントや公官庁からの受託イベントのトータルプロデュースを行っています。さらなる事業拡大を目指し、当該部署の顔となっていただける方を募集しています。受託イベント規模の拡大により、よりイベント全体の企画立案に携われるポジションとなります。【当ポジションの魅力】＜製品・サービスの特徴＞展示会の企画立案・デザインから什器開発・装飾物製作・人材募集・電気映像・サイン製作など、会場施工に至るまでのワンストップサービスを提供し続けてきました。さらに会期当日の運営や警備も含め、全プロセスにおいて価値を発揮できるノウハウ・仕組みを自社内に持つ業界でも稀有な存在です。このことがイベントにおいて、効率・スピード・安全を求めるお客様に選ばれている最大の理由であり、強みとなっています。＜事業・業界の特徴＞コロナ禍を経てＤＸ事業に新たに挑戦を行い、現在では、主催事業・企業イベント・スポーツイベント等、従来の当社で扱っていた展示会という枠にとらわれないイベントへ企業範囲の拡大を図っています。中でも、公官庁からの受託イベントでは、イベント全体の企画提案などを行う機会が増加し、より企画の規模も大きくなり、イベントプロデューサーとしての手腕を発揮できるようになります。大手企業の周年イベントを担当して以降、同社の入社式の運営や東京都主催イベントのコンペ獲得等、案件の増加を見据えての増員となります。イベントプロデューサー／プランナーとして、ぜひ本事業のさらなる成長にお力添えください！＜会社社風、社長方針、ポリシー＞ 1）当社の社長が「東京ディスプレイ協同組合」「日本ディスプレイ業団体連合会」「日本展示会協会」の要職に就いており業界認知度が高い 2）自由闊達な雰囲気があり、営業部内では個人に任せられる裁量が大きい 3）テキスタイル装飾に強みを持つ株式会社ピー・エイチ・ワークスを子会社化し、新規事業を拡大する上で中途採用者に絞って人員を募集中
労働条件	＜雇用形態＞・正社員（期間の定めなし）・試用期間あり：6ヶ月（同条件）＜給与＞・年俸制（12分割） ※給与に関しては経験・年齢を考慮の上、決定・昇給あり：年1回（2月）・賞与あり：年2回（業績賞与）年度実績1ヶ月分/回＜勤務地＞・東京都中央区新富2-14-4　住友新富ビル2F ・最寄駅：有楽町線_新富町駅/JR京葉線_八丁堀駅/日比谷線_築地駅・転勤の可能性あり・敷地内禁煙＜勤務時間＞・9:00～18:00 ・休憩60分・残業時間：10～30時間/月・フレックスタイム制：コアタイム13:00～18：00 ※入社後1年後からフレックス適用開始・裁量労働制なし＜休日・休暇＞・年間休日120日・土日祝・有給休暇・年末年始休暇・特別休暇・慶弔休暇・育児休暇実績あり ※場合のにより土日祝の出勤あり・振替休日制度あり ※土日祝の出勤に応じて振替休暇・夏季休暇に代わり四季休暇（6日/年）付与＜社会保険＞・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険＜制度・福利厚生＞・固定残業制あり：30～45時間相当分を固定残業代 ※次長以上の役職の場合、残業代支給なし/深夜手当支給・時間手当・家族手当・住宅手当・借り上げ住宅制・通勤手当：上限5万円/月・出向受入可・定年制あり：60歳・再雇用制度あり：65歳まで・その他：経験に応じ、管理監督者の場合は固定残業代無・深夜残業のみ
応募資格	【必須（MUST）】・イベント業界経験・Word、Excel、PowerPointスキル【歓迎（WANT）】・イベントプロデュース経験・公官庁受託ディレクション経験・ゼロベースの新規提案経験＜求める人物像＞・新規事業を軌道に乗せるための大事な年になるため、能動的に活動でき方や、新しいことに積極的に挑戦できる方を求めます！
アピールポイント	フレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/03
求人番号	3377255

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株式会社トーガシ

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