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| 部署・役職名 | リスク管理推進・コンプライアンス│大阪本社│創業130年の老舗グローバル企業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
本社にて、コンプライアンス推進及びリスク管理活動の企画及び実⾏をご担当頂きます。 リスク管理活動事務局及びコンプライアンス意識調査、コンプライアンス教育、機密情報管理等の業務をお願いする予定です。 ・リスク管理活動業務 グループリスクマネジメント委員会事務局として、各主管部⾨（安全や品質など12 部⾨）と調整やヒアリング等を実施して、⽅針等の企画⽴案を実施し、コンプライアンス本部内で関係者と協議をしながら、企画案を固めていきます。社⻑や監査役への報告資料の作成も⾏います。監査の実務も⾏い、各社・各事業所とのコミュニケーションも⾏います。 ・コンプライアンス意識調査、コンプライアンス教育企画業務 2024年より新規の取り組みであるコンプライアンス意識調査において回答結果の集計や分析、経営幹部や各部門へのフィードバックを行います。また、内容によっては内部通報窓口担当者と連携を取りながら調査を実施します。意識調査結果に基づくコンプライアンス教育の企画やコンプライアンス関連の教育の取りまとめなども行います。 ・機密情報管理業務 機密情報管理の主管部門として、方針作成やリスク管理活動を行います。情報管理部門や法務部と連携し、機密情報の漏えい防止への対策を検討していきます。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 勤務地:大阪府大阪市 ※各線なんば駅徒歩10分－15分、大国町・恵美須町徒歩8分 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【学歴】大学卒以上【語学力】 ・基礎会話レベル以上 ・海外コンプライアンス推進活動には必要となる場合あるが、入社時点でなくても可。 ・法務やコンプライアンス推進活動に携わった経験 【歓迎（WANT）】 【歓迎】・リスク管理活動の経験 ・コンプライアンス推進活動の経験 ・リーガルリサーチ業務の経験（企業の法務部門や弁護士事務所での業務経験など） ・機密情報管理の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/15 |
| 求人番号 | 3373718 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 流通・小売
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- 2003年に人材業界に転職。約20年JAC Recruitmentにてコンサルタント職に従事。 IT・デジタル・Tech領域におけるソリューションセールス・カスタマーサクセス・営業部長クラスや人事総務・法務などに強み ■国家資格キャリアコンサルタント保持
- (2023/11/10)
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