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不動産のESG関連業務他|不動産デベロッパー上場会社グループ
年収：応相談
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平和不動産アセットマネジメント株式会社
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- 資本金295百万円
- 会社規模非公開
- プライベートエクイティ・ファンド
| 部署・役職名 | 不動産のESG関連業務他|不動産デベロッパー上場会社グループ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 ESG担当者として、上場REITのESG分野に関連する以下の業務を主として従事頂きます。 ・GRESB等の対応（専門業者とのやりとり、各種集計、社内協業等） ・ESG関連の開示対応（日本語・英語） ・サステナビリティ推進委員会の運営 このほか企画財務部では、ESG以外にも財務やIR業務を行っており、それぞれに担当者がいます。 ESG関連業務を基本としながらも、業務の多寡に応じて、財務やIR業務の補助も行って頂きます。 将来的には不動産×ESGのスペシャリストとして活躍頂くことを期待しています。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3か月） 就業時間：9:00～17:30（休憩1時間）、時差出勤制度（7:30-16:00／8:00-16:30／8:30-17:00／9:00-17:30／9:30-18:00から日次で選択可） 休日：完全週休2日制（土日・祝日）、年末年始6日、有給休暇（年間10日～20日、初年度は入社月による）、夏季休暇5日 時間外労働：あり 予定年収： ①アソシエイト、シニアアソシエイトの場合は、500万円～700万円（想定の時間外手当、業績賞与を含みます。） ②マネージャー、シニアマネージャーの場合は、700万円～950万円（想定の業績賞与を含みます。役職者のため時間外手当はございません。） 給与形態：年俸制（14分割、6月と12月に賞与支給） 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 その他：業績賞与制度あり（7月）／時間休制度あり（1時間単位）／在宅勤務可（月上限8回、試用期間中は原則出社）／フリーアドレス／401K制度／カフェテリアプラン加入／総合福祉団体保険加入／定年65歳（定年後の嘱託雇用制度有）／がん検診の費用補助／有給取得奨励(取得率70％以上を奨励) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・不動産に携わった経験があり、ESG分野にご興味がある方【歓迎（WANT）】 ・不動産業界または金融業界経験がある方・保有資格：宅建、不動産証券化協会認定マスター ・資料作成スキル（Excel・Word・Power point） |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/13 |
| 求人番号 | 3372847 |
採用企業情報
- 平和不動産アセットマネジメント株式会社
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- 資本金295百万円
- 会社規模非公開
- プライベートエクイティ・ファンド
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会社概要
【設立】2000年3月
【代表者】代表取締役 平野 正則
【資本金】2億9,557万5,000円
【本社所在地】東京都中央区日本橋兜町5-1
【事業内容】投資運用業
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