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HRテック活用での技術人材育成システムの企画・構築とDX推進

年収：800万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 HRテック活用での技術人材育成システムの企画・構築とDX推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 次のすべてあるいはいくつかの業務のご担当を想定しています。
・ 技術人材育成体系、特に、デジタル・DX系各技術研修体系の構築。具体研修の企画立案や要件定義、技術共通研修としての企画と推進。
・ 当社DX人材に必要なデジタルスキルを抽出・体系化・要件定義し、既存の技術社員全体の要件への組込み。
・ ITを活用したLMS（学習管理システム）やTMS（タレント管理システム）の構築・拡充・日常運用及び保守支援。
・ HRテックの業界動向調査と戦略導入。生成AI（ChatGPT）適用を含めた人材育成システムDXのロードマップ構築と実践、それに必要なHRテック活用提案や提供元とのパートナーシップ構築。
労働条件 【勤務時間】
8時30分から17時、もしくは、9時から17時30分
※一部、フレックスタイム制度・裁量労働制有り（標準労働時間/1日7時間45分）
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週2回程度
月に1度程度、部門内他拠点との出張が発生、海外勤務あり
応募資格

【必須（MUST）】

・「HRテック」「スマートHR」及びその関連業務への経験・スキル或いは意欲を伴う強い関心。
・自ら何等か企画を立案し、社内外の相手先と折衝を重ね、プロジェクトを推し進めた経験。

【歓迎（WANT）】

・各種システム開発の実務経験、人事系システムに関する専門スキル・実務経験
・人材開発部門での実務経験
・組織責任者など部下育成の経験

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2024/03/13
求人番号 3371617

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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