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| 部署・役職名 | 【IPO準備】アイウェアデバイススタートアップの管理部門スタッフ（マネジャー候補） |
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| 仕事内容 |
◆当社概要 ・「テクノロジーで人生の選択肢を拡げる」をパーパスに、“見え方”の能力拡張を実現するプロダクトとソリューションを提供するスタートアップ企業 ・2021年4月に大手メーカーより暗所視支援眼鏡の事業を譲受し営業を開始 ◆目指す姿 ・世界中の”見え方”に課題を抱える方々に対し、テクノロジーの力で課題を解決することを通じて、「人生の選択肢の拡大」に貢献します ・現在の主要事業は、眼の酷使や加齢にともなう見え方の課題解決をサポートするオートフォーカスアイウェアの製造・販売です。初期プロダクトは今夏実施したクラウドファンディングにおいて4.2億円超の支援をいただき各種メディアにも取り上げられるなど、本製品が実現する未来に対して大きな期待をいただいています ・今後は、プロダクトのグローバル展開・次期モデルの開発、既存製品の改良、新製品の開発など、事業/企業をスケールさせるための施策を次々と展開していきます ・今回は、事業拡大に向けた体制増強として、当社の要である経営企画部のスタッフを募集します ◆お任せしたい業務 ・上場審査対応（質問状に対する回答作成、資料準備、資料のファイリング等） ・与信業務（反社チェック、与信限度額チェック、管理表作成等） ・法令改正チェック（法令改正ソフトの管理、当社事業と法令改正の合致確認） ・中期経営計画、年度事業計画、予実分析、年度予算の策定 ・会議体の運営、議事録作成 ・内部統制（J－SOX）の整備 |
| 労働条件 |
＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜雇用形態＞ 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ＜待遇・福利厚生＞ 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定による 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 63歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ＜休日・休暇＞ 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 試用期間終了後に有給休暇、初年度14日付与（入社月に応じて付与） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社（ベンチャー含む）での管理部門の経験者。具体的には、経理・財務、法務、総務、人事採用、労務いずれかの経験がある方【歓迎（WANT）】 ・成長企業におけるIPO、上場準備経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/08 |
| 求人番号 | 3357752 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メディカル エンターテインメント
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- 元ヘルスケアSaas起業家、SFC特任講師。上場前後の企業・スタートアップ企業の求人を中心にご案内いたします。VCやファンドの独自案件もございますので、お気軽にご連絡くださいませ。
- (2021/08/26)
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