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（課長クラス）キャリア採用担当
年収：800万 ～ 1000万
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センコーグループホールディングス株式会社
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- 資本金28,479百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
| 部署・役職名 | （課長クラス）キャリア採用担当 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
物流、商事、ビジネスサポート、ライフサポートの4つを主な事業を行う当社にて、キャリア採用担当いただきます 【職務詳細】 ・キャリア（中途）採用業務全般（人材紹介会社との対応（サイト運営） 面接設定 面接評価 年収提示 面談フォロー 内定後フォロー等 ・採用アシスタント業務～採用マネジメント業務まで幅広く対応いただきます ・採用計画の立案、採用活動 ・人事企画・労務担当と連携しHDに相応しい人財の発掘に向けた活動 ・ＤＣ制度運用 【求人背景】 センコーグループホールディングスをスペシャリスト集団へ変容するための組織体制強化のため増員募集 （現在センコー(株)出向者（約300名体制）運用から、直採用スペシャリスト集団体制への変更） |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：3ヵ月 同条件 【給与形態】 月給 賞与：年２回（7月／12月） 更改：あり 【就業時間】 フレックスタイム制：清算期間2カ月（2か月 320時間） 年間労働時間：1960時間 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：（始業時間）5:00～10:00 （終業時間）15:00～22:00 (実働 ８時間/休憩60分) 【休日休暇】 年間有給休暇：入社3ヵ月経過時点で10日付与、入社１カ年経過時点で13日付与（ 最高付与日数23日） 特別休暇：夏季休暇、マタニティ休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、その他特別休暇 従業員持株会 教育制度：OJT 完全週休2日制（土日祝日） 年末年始は計画有給 年間休日（120日) 【勤務地】 東京都江東区潮見2-8-10 潮見SIFビル 本社 交通：JR京葉線 潮見駅 徒歩2分 屋内の受動喫煙対策：有（屋内禁煙） 【福利厚生】 通勤手当：全額支給 転勤の可能性：原則無/出向あり リモートワーク：相談可 退職金制度：企業型確定拠出年金（企業型DC） 就業時間備考（従業員に委ねる) 社会保険：雇用・労災・健康・厚生年金 定年：6５歳 再雇用：70 歳 時間外手当：管理監督者の為、残業手当の支給無し、深夜手当あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・キャリア（中途）採用経験者（新卒採用経験者のみでも応募可）（人材ビジネス経験者可）・社会人経験２５年程度まで 【歓迎（WANT）】 ・キャリアコンサルタント資格・協調性、コミュニケーション能力が高い方 ・自ら積極的に考え行動ができる方 |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/18 |
| 求人番号 | 3356145 |
採用企業情報
- センコーグループホールディングス株式会社
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- 資本金28,479百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立年月】1946年7月
【代表者】福田 泰久
【資本金】284億7,900万円
【従業員数】23,727人（※グループ合計、パート除く）
【本社所在地】東京都江東区潮見2-8-10
【事業内容】物流事業、商事事業、ライフサポート事業、ビジネスサポート事業
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