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| 部署・役職名 | 【 全国フルリモ可能/副業可/チームのコミュニケーションを大切にしています】Google認定パートナー企業のデータエンジニア〈スペシャリスト〉 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 Google Cloud の隆盛に伴い、 多くのお客様からプライム案件を中心にお問い合わせを頂いております。 ミッションの実現のため、クラウドを必要としている 多くのお客様への価値提供のために、新たなエンジニアを募集します。 スペシャリストとして、技術力でエンジニアチームを リードしていただきたいと考えています。 【職務内容】 弊社におけるデータエンジニアの業務は、 データによって企業が意思決定ができること、 そしてデータによる業務の自動化を支えることを目的とした データソリューション全般の問題解決を目的にしています。 具体的には、データ分析基盤構築・機械学習基盤構築から データ分析までを含むデータ課題の解決を 一貫して担うことを目指しています。 利用するGoogle Cloud のプロダクトでは、 主にBigQuery・Vertex AI などデータ領域のプロダクトを活用し、 エンジニアリング（問題解決）を提供しています。 プリセールス等でコンサルティングのような形から お客様にご提案する機会もあり、 プロジェクトの上流工程から案件に携わることも可能です。 【仕事内容】 1：コンサルティング データ分析基盤構築・機械学習基盤構築からデータ分析まで、 顧客が抱えるビジネス課題について、直接ヒヤリングや提案を実施する。 2：トレーニング Google Coud の公認トレーナーが、Google認定の トレーニング・プログラムを提供する。 3：データ基盤構築 データエンジニアがデータ基盤を構築。 4：データ分析 データアナリストがデータ分析を実施。 5：カスタマーサポート クラウドエース カスタマーサービスにご契約のお客様の質問へご回答。 主にGoogle Cloudのデータ領域への質問を担当する。 ■特にスペシャリストとして、以下の役割を期待します。 ・プリセールスでのエンジニアリング領域担当 ・エンジニアのケイパビリティ構築の方針決定、承認 ・R＆Dの方針決定、承認 ・SI案件におけるテックリード 【データソリューション 部の取り組み】 データソリューション部は、以下のような方針で活動しています。 Google Cloud の国内リーダーブランド 最先端技術の開発元と手を組み、エンドユーザーに 技術を提供するだけでなく利用も手助けする企業 （最先端技術には、Google Cloudの技術以外も含む） 上記を実現するために、以下のような取り組みを実施し、 最新かつ高い技術力を維持し続けることを意識しています。 ■データエンジニアの技術力研鑽を支援 データエンジニアに必要なスキルを定義して 技術の方向性を提示した上で、必要なケイパビリティの獲得に 役立つコンテンツリストを用意しています。 Google Cloud の最新情報をブログ記事として アウトプットすることを推奨しています。 アウトプット能力の向上を目指し、組織的に取り組んでいます。 ■部として最先端知識のナレッジ獲得（R＆D） データソリューション領域の最先端知識のナレッジ獲得（R＆D） Google Cloud の最新情報を取得してデータ領域の R＆D を推進 【配属部署の構成】 データソリューション部は約60名のエンジニアがおり、 データ基盤構築という価値提供は、 全メンバー共通のケイパビリティとしてます。 その上で、各領域に方向性を持ったチームユニットが4種類存在しています。 ・Data：データ基盤構築への高い専門性を有し、 それらの案件をこなしていく ・BI ：データ基盤構築の知識を前提に、 BIダッシュボードまで含めたソリューションを提供する ・Analytics：データ基盤構築の知識を前提に、 より統計的な専門性を持って、必要に応じてデータ分析まで 含めたソリューションを提供する ユニット ・MLOps： データ基盤構築の知識を前提に、 MLOps基盤構築に関する専門性を持った ユニット。 案件へのアサインは、本人の希望を優先できるように配慮しています。 エンジニア6～10名に対して、1名のチームユニットマネージャーが 付いており、技術的な相談やプロジェクトの相談等がしやすい環境です。 【今後のキャリア】 ご希望と適性に応じて、キャリアを選択できます。 本ポジションではエンジニアのスペシャリストとして ご入社いただきますが、マネージャー・技術部長などの マネジメントを担っていただくポジションを目指すことも可能です。 ※業務内容の変更の範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ （但し、業務の都合により変更する場合がある） |
| 労働条件 |
【給与に関する補足】 ◎専門性、経験、技術スキル等を考慮し、 働き方も含めて幅広く対応した給与や待遇を準備しています ◇賞与：年2回（0.5＋0.5＝1ヶ月分） ◇昇給：年2回 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム11：00〜16：00） 残業時間：月20時間程度 ※残業代は1分単位の、発生ベースで支払われます ◎全国からのフルリモートワーク勤務可能 リモートワーク手当として、月1万円の支給があります。 ※就業場所の変更の範囲：変更なし （但し、業務の都合により変更する場合がある） 【休日/休暇】 ～年間休日120日以上～ ・完全週休2日（土日祝）・夏季休暇（5日間） ・年末年始休暇・産前及び産後休・生理休暇 ・育児休業・子どもの看護休暇・介護休暇/休業 ・結婚に関する特別休暇（1日－5日） ・配偶者の出産時（2日） ・年次有給休暇 （入社6か月経過にて10日付与、入社時特別休暇として3日付与） ※有給休暇取得率実績：8.4日 【保険/福利厚生】 ■【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 ■【手当】 ・時間外手当（1分単位で支給）※管理監督者は、時間外手当が非適用 ・深夜労働手当・休日出勤手当 ・通勤手当（上限：3万円/月）※フルリモート勤務者除く ・リモートワーク手当（1万円/月）※フルリモートで勤務者のみ ・フリーアドレス手当（2千円/月）※リモートワークを併用する勤務者のみ ・役職手当（1万円－10万円/月） ・出張手当（日当3千円/日＋旅費・宿泊費） ・資格手当（上限：6万円/月） ・トレーナー手当（5万円/月）※対象者のみ ■【見舞金】 ・結婚祝金：5万円 ・出産祝金：10万円 ・死亡弔慰金：3万円－15万円（花輪代金） ■【その他】 ・ワーケーション制度 ・福利厚生倶楽部加入 ・オンラインカウンセリング利用可能（無料） ・社内自販機無料 ・オフィスグリコ ・社食サービス ・リファラル制度（25万円/人）※リファラル制度には条件がございます ※その他詳細な労働条件は、別途ご面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・要求整理や要件定義からリリースまでの工程の一通りの経験があること・JavaもしくはPythonのプログラミング能力を有し開発経験があること ・SQLの構文を理解し、開発案件で実施経験があること ・Git・GitHubを利用したチーム開発経験があること ・IT基本知識として、基本情報技術者試験取得レベルの知識を有していること ・社内外問わず、自部署以外の組織との調整経験があること ・プリセールス及びプロジェクトのリード経験があること ・パブリッククラウド（Google Cloud 、AWS、Azure）での開発経験があること 【求める人物像】 ・正直であり、コアマインドに共感する方 （特に、発生した事象に対し可能な限り正確に捉えようとする正直さと、 課題に対して他責せずネガティブな現実にも正直でいることを 求めます。） ・顧客を意識して、高いレベルでデータソリューションを提案・実践出来る方 ・上記のようなコンサルティングから実装まで一貫して提供できるエンジニア ・ロジカルな思考ができる方 ・当事者意識をもってチームの為に動ける方 ・最先端技術に対する意識が高く、自主的にキャッチアップが出来る方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/25 |
| 求人番号 | 3355199 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- IT・インターネット
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- 新規事業を開始する企業でのCTO候補や、大手企業でのPMOなど、非公開求人をご案内可能です。 WEB面談での情報収集も大歓迎ですので、どうぞお気軽にご相談ください！！
- (2022/02/03)
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