転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 人事労務 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【企業概要】 当社は、電力を通じて社会のさまざまな問題に取り組む革新的な企業です。私たちの使命は、電力を鍵として多岐にわたる事象を結びつけ、より良い明日を創造することです。最近では、地球温暖化や国際情勢の変動などがエネルギー分野に大きな影響を及ぼしています。エネルギー自給率が低い日本では、これらの変化が電力需給の逼迫や価格の不安定を引き起こしており、それに対応するためエネルギーの効率的利用や再生可能エネルギーへの切り替えが急がれています。 当社はこの問題に、持続可能で資源を循環させる社会構築に向けて、省エネルギーの推進や再生可能エネルギーの普及に取り組んでいます。これは日本国内のみならず、アジア他国や世界的な課題でもあり、アジアを含む他地域でのエネルギーに関わる課題解決にも目を向けています。 設立から5年のスタートアップ企業ですが、事業を通じて持続可能な社会を目指し、次世代社会の構築に貢献していくことに情熱を注いでいます。私たちは電力を使って未来への架け橋を築き、より良い変化をもたらすことを信じて日々前進しています。 【採用メッセージ】 「エネルギーは常に使えるもの」だった常識は過去になり、これから大いなる変革、進化、発展(蓄電・発電)を遂げるはずです。 エネルギーと日本、電気と暮らし、理想と現実を結ぶ、力になること。 そして、日本ならではの視点(JAPONISM)と、世界の視点(COSMO POLITANISM)を掛け合わせ、新しい視点が生みだす価値を創造すること。 私たちは、VISUALIZATIONとシステム開発のノウハウを活かし、企業それぞれのゴール(点)を、エネルギーという視点でつなぎ(線)、資源循環型社会づくりに向けたイノベーションを次々と生みだしていくそんな会社です。 ぜひ一緒にイノベーションを生み出し社会の問題を解決していきましょう。 【仕事内容】 総務業務及び一部会計業務をお任せします。 〈総務業務〉 ・人事管理業務⇒採用業務、人員の管理 ・総務業務⇒資産管理、ヤード管理 〈会計業務〉 ・会計証憑の資料整理 【チームについて】 ・総務チームの構成人数は現在6名 ・現リーダーのみ40代前半で残りのメンバーは20代半~30代前半の年齢構成になっています。 ・若い人間が多いので活発な雰囲気があります。 ・日本国籍以外の従業員も10名程度おり様々な言語が飛び交う職場です。 日本国籍以外の従業員は日本が話せるので会話をするのに問題はありません。 【入社後の流れ】 ・入社後レクリエーション、会社セキュリティ研修、その他研修(例:新人であれば新人研修など必要に応じて) ・業務説明及び引継ぎ ・その他必要なサポート 【特徴・魅力】 ・幹部候補として採用となります。5年目のスタートアップながら安定成長を続ける企業でキャリアアップできる環境があります。 ・大きなやり甲斐:社会課題をダイレクトに解決する事業だからこそ大きな使命とやり甲斐を感じれます。 ・平均年齢30歳の若い組織です。自分たちで会社を、組織を作っていくということを大いに実感でき非常にやりがいを感じられる職場となっています。 ・評価制度及び職務グレード制度役職体系が整備されております。 【モデル年収】 ・リーダー 月額47万円~ 賞与1カ月 決算賞与 想定年収564万~ ・リーダー候補 月額34万円~47万円 賞与1カ月 決算賞与 想定年収441万円~560万円程度 ・入社1,2年目 月額20万円~25万円 賞与1カ月 決算賞与 想定年収310万円~337万円程度 |
労働条件 |
【勤務地】 ・東京都港区西新橋3-6-10マストライフ西新橋ビル202 【制度・福利厚生】 ・在宅勤務制度あり:入社後一定期間経過後、上長による事前承認制にてテレワークをしても良い、という制度です。 ・社員向け電気供給特別プランあり(※ご自宅の電気供給形態によっては利用不可) ・社宅に関して入居の際、敷金礼金仲介手数料それぞれ、家賃一か月分を上限に会社が負担す る。 ※入居後の家賃補助(会社負担)は次の通り(勤続年数1年未満0%、2~3年目 50%、4~5年目40%、6年目以降30%) ・社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 【休日休暇】 ・年間休日:120日程度 ・休日休暇形態:週休2日制 ・休日:土曜、日曜、祝日※年末年始休暇あり。 ・有給休暇:入社日当日5日付与、翌基準日(最長で半年後)5日付与 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかを満たす方・総務のご経験1年以上 ・会計のご経験1年以上 【歓迎(WANT)】 ・エネルギー分野に興味がある方、新しい分野・技術を生み出す事を目標とされている方・日本のみならずアジアや世界のエネルギー業界の課題解決に取り組める方 |
アピールポイント | 管理職・マネージャー 完全土日休み 新規事業 海外事業 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/10 |
求人番号 | 3353301 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です