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| 部署・役職名 | 調達戦略企画 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■部品調達部門にて、サプライヤーマネジメントを通じた調達戦略推進をご担当いただきます。 【具体的には】 開発、量産までの幅広い領域において、外作部品を安定的に調達できるよう、取引先企業から鈴鹿製作所に届けられるまでの一連のサプライチェーン構築、維持を担っていただきます。 その過程では、 ●既存の取引先の生産状況の把握 ●取引先の生産改善を見据えた経営課題へのコミット ●新たな取引先の開拓 ●部品発注から搬入推進、コスト決裁処理業務 ●仕様変更の適用に関する調整 ●残材の削減や搬入異常の撲滅を目指した企画・推進 など幅広い業務をご担当いただきます。 ※国内外の出張があります。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 【やりがい・魅力】 ●顧客へ移動の喜びを届けるために製造を止めないミッションをになっています。 ●取引先の取引窓口として直接携わり、時には取引先の生産技術や計画の検討に伴走することもあります。 ●また開発（新機種立ち上げ）・量産まで幅広い領域を担当することができ、責任感の非常に大きなポジションです。 【キャリアパス】 調達領域での基本である量産業務で調達の基礎や同社の業務を経験していただいた後に、新機種業務、海外支援業務、海外駐在へとキャリア積んでいただきます。 |
| 労働条件 |
09:00 － 18:00 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 時間外勤務手当、住宅手当、育児手当、介護手当、通勤手当 他 退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅/独身寮（諸条件有）、保養所、グランド、健康管理センター、スポーツ施設、食事補助、選択型福利厚生制度 等 年間121日／（内訳）週休2日制、土曜/日曜、5月・8月・年末年始に9日間前後の連続休日あり、有給休暇（入社後3ヶ月目に10日発生、以降勤続年数に応じ付与。最大年間20日付与。）、半日有休制度、特別休暇 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】以下、メーカーにおけるいずれかのご経験をお持ちの方●生産管理のご経験 ●生産計画のご経験 ●調達管理のご経験 【歓迎要件】 ●製造現場に寄り添った業務のご経験をお持ちの方 ●EV向け電子・電装系部品に関する知見をお持ちの方 ●自動車関連企業での就業経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/03/06 |
| 求人番号 | 3352179 |
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- IT・インターネット メーカー
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