転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
ダイボンド（接合）技術者
採用企業案件
華為技術日本株式会社
-
- 資本金4,564百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
- 電気・電子
- 精密・計測機器
| 部署・役職名 | ダイボンド（接合）技術者 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
1. はんだ付けによるダイボンディング装置を用いた、Die-to-Wafer, Die-to-Substrateのダイボンディングプロセスの技術開発。 2. ダイボンディング位置精度や接合強度を向上させるためのプロセス条件の最適化。 3. ダイボンディング装置製造元の技術者との新規ダイボンディングプロセスの共同開発。 4. ダイボンディング技術に関する後輩の育成。指導。 5. ボンディング装置の改良や新規導入、開発に伴う関連技術業務全般。 |
| 労働条件 |
記載① 就業時間：フレックスタイム（コアタイムあり）。 休 日：完全週休二日制（土日）、祝日。 有給休暇：入社初年度から14日間の有給休暇（最高付与日数20日 試用期間(3ヶ月)後に支給/入社月により按分）、夏季休暇４日間、病気休暇4日間、慶弔休暇あり。 福利厚生：健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険。 交通費：会社規定に基づき支給。 記載② 1. 清潔で広々としたオフィス環境。 2. シャトルバスあり。 3. スポーツ施設が充実（体育館にバドミントン/卓球/バスケットボールスペースあり，ランニングマシン）。 4. 風通しの良い、イキイキとした雰囲気。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 1.はんだによるdie-to-wafer, die-to-substrateのダイボンディング装置の操作経験を有すること。2. 英語はビジネスレベル以上。英文技術文書（マニュアル等）の読解力を有すると共に、英語で技術的なコミュニケーションができること。 3. はんだ接合部の固定精度や接合強度向上のための技術改良を主導できる物性・機械的特性に関する知識を有すること。 4.EXCELなどのデータ分析ツールを使って、プロセスデータを詳細に分析でき、プロセスの技術改良に生かせること。 5.後輩の育成指導ができ、同僚とのコミュニケーション能力が高く、チームワークを重視すること。 【歓迎（WANT）】 1. フリップチップボンディング経験者優遇。2. 工学系大学院、修士課程以上の学歴。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内公用語が英語 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/25 |
| 求人番号 | 3350221 |
採用企業情報
- 華為技術日本株式会社
-
- 資本金4,564百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
- 電気・電子
- 精密・計測機器
-
会社概要
【設立年月】2005年11月
【代表者】侯 涛（ホウ タオ）
【資本金】45億6,421万5,000円
【従業員数】1,081名（2022年12月現在）
【本社所在地】東京都千代田区大手町1-5-1
【事業内容】
・通信事業者向けネットワーク事業
・法人向けICTソリューション事業
・コンシューマー向け端末事業
【当社について】
■ファーウェイ（中国語表記：華為技術、英語表記：Huawei）は、1987年に中国・深センに設立された従業員持株制による
民間企業であり、従業員数17万人以上、世界有数のICTソリューション・プロバイダーです。
2015年にはスマートフォンの出荷台数が1億台を超え、世界第3位となりました（IDC）。
ファーウェイは通信事業者、企業、消費者の皆様に最大の価値をもたらすべく、競争力の高い製品やサービスを
170か国以上で提供し、世界の多くの人々のICTソリューション・ニーズに応えています。
■ファーウェイ・ジャパン（華為技術日本株式会社）は2005年に設立。日本はファーウェイにとって重要な調達市場でもあり、
日本研究所内のソーシング・センターでは優れた技術を持つ日本のサプライヤーとの協業関係を積極的に構築しています。
■ファーウェイのビジョンは、「通信技術を通じて人々の生活を豊かにする」ことです。通信業界で長年培ってきた経験や
ノウハウを生かし、情報格差の解消に努め、情報化社会がもたらす利益を誰もが享受できるよう尽力しています。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です