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人事制度・人材開発

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事制度・人材開発
職種
業種
勤務地
仕事内容 【プライム上場グループ】創業90年以上の企業を支える!

【職務概要】
創業90年、建設事業をメイン事業としている同社における、人事マネージャーの募集です。
人材開発や人事制度企画をメインにお任せしますが労務なども幅広くお任せするポジションです。

【職務詳細】
ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。
■人事制度企画
 人事トレンドの追求、新システムの提案・導入等
■制度運用業務
 人事制度の運用(評価、給与改定、人事システム等)
■人材開発業務
 人材育成・研修、採用等の運用
■その他
 タレントマネジメント体制の構築、組織開発企画
 エンゲージメントサーベイ実施・分析、健康管理
労働条件 【雇用形態・期間】
正社員
契約期間:無期
試用期間:3ヶ月

【就業時間】
8時00分~17時00分(実働8時間)
◆内勤の場合:8時30分~17時00分(実働7.5時間)
休憩:60分

【残業】 平均25.9時間/月

【年収】
年収:800万~1000万程度
月給制:月額400000円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与: 年2回(6月、12月)※昨年度賞与実績:6.2か月分
■昇給: 年1回(4月)

【休日】
【年間休日日数115日】完全週休2日制(土・日・祝)、有給休暇(10日~20日)、夏期休暇4日、年末年始8日、創立記念日、慶弔休暇

【福利厚生】
通勤手当(全額支給)、家族手当、住宅手当、寮社宅(独身寮有り)、退職金制度(勤続3年以上)、再雇用制度(65歳まで)

喫煙情報:その他
※その他の詳細は面談時にお伝えします。
応募資格

【必須(MUST)】

【必須】
■人事にて評価制度・研修のご経験をお持ちの方 
■マネジメントのご経験をお持ちの方



セルフスターターな方
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/03/04
求人番号 3347043

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.97
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    • 東京都
    • 東洋学園大学・人間科学部
  • IT・インターネット
    • 書類添削から求人紹介、年収交渉など!キャリアへの想いに丁寧に向き合い、貴方様が描いているキャリアビジョンを実現に向けサポートいたします。年収交渉を強みとしており、初年度で5~70万円アップしたケースが今までに多い例となっております。条件面のご相談もお気軽にお申し付けください!
    • (2023/09/29)

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