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部署・役職名 | 環境マネジメントの企画推進 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 | ■同社の事業活動における環境法令遵守徹底のための、環境マネジメントの担当が業務の中心となります。 |
労働条件 |
08:30 - 17:30 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 超過勤務手当、住宅手当、通勤手当、作業所手当、単身赴任手当、海外勤務手当 他 寮・社宅、退職金制度(確定拠出年金制度あり)、厚生施設、同グループ従業員持株会 など 年間120日/(内訳)完全週休2日制、祝日、年次有給休暇(14日~20日)、夏季休暇:連続9日間(土日、有給・特別休暇含む)、リフレッシュ休暇(5日間)、記念日休暇(有給休暇取得推進の一環) ※休日出勤時は振替休日を取得可能です。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での経営企画、事業企画等のご経験 ・環境法令に関する知識or業務経験 【歓迎要件】 ・環境マネジメント(環境管理)に関心のある方 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/02/27 |
求人番号 | 3318824 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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