転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【シニアシステムエンジニア】2006年設立より右肩上がりの成長中のIT・ビジネスコンサルティング会社です |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■プロジェクトのサブチームリーダーとしてメンバーと連携し、チームの目標達成に向けメンバへの適切な作業分担、指示を行うなど、チーム運営を担っていただきます。 ■チームレベルでの作業計画の立案、実行、運用まで、上流～下流まで一貫して介在いただきます。 ■お客様プロジェクトチームメンバとの信頼関係を構築し、維持することが期待されます。 ■運用プロジェクトにおいては、運用保守計画の立案とその運営、継続的な改善を実現することが求められます。 |
| 労働条件 |
【勤務スタイル】 ハイブリッドワーク。在宅勤務、出社（東京本社）を、特定の日に実施するのではなく、上司や社内外関係者とコミュニケーションをはかりながら実施いただきます。 【勤務時間】 専門型裁量労働制 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■システム開発・導入プロジェクトの参画経験（3年程度）またはシステム設計・運用設計経験（3年程度）【歓迎（WANT）】 ■システム導入プロジェクトのチームリーダー経験（2－3名規模のチーム）■製薬業界におけるシステム導入経験 ■データベース、BI/レポートに関わる技術領域が得意な方 ■英語：翻訳ソフトなどを活用しながら読み書きができるレベル 【このポジションの魅力】 ■少数精鋭のチームだからこそ、上流から下流まで様々な経験を積んでいただけます。システム構築時の一時的なプロジェクト実施にとどまらず、自社クラウドサービスの提供により、プロジェクト終了後も継続的にクライアントサポートを行なう等「顧客の成功」を見届けることが出来ます。 ■お客様の業務に直接関わることでリアルな課題解決に携わることが出来ます。 ■自身の志向や意欲をもとにキャリアの方向性を見いだせます。例えば、SEとしてスキルを磨き、より上流の工程を含めたシステム開発に関与するシニアSEを目指すことや、新規事業への参画、そして将来的には会社の運営に関与するようなマネジメントのキャリアパスがあります。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/02/25 |
| 求人番号 | 3315144 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング メーカー 商社
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です