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部署・役職名 | 三菱電機向けアプリ開発(Java、.NET案件など) |
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仕事内容 |
お客様へ駐在し、システム運用保守業務および機能追加・改善等の開発案件を実施します。 並行して、お客様事業方針に基づいたITリノベーション対応、システム新規構築・再構築案件、 サーバ/OS更新等に伴うシステム検証/移行対応といった中大規模プロジェクト案件へ参画し、 システム/業務領域担当としての実績・知見を活かしつつ、システムの目的・役割・在り方を お客様と検討・企画、システム化要件詰め等を実施します。 お客様、ユーザーに近い立ち位置で、直接声を聞きながら双方のパートナー・参謀役として 業務推進いただきます。(変更の範囲)会社の定める場所 ー具体例ー ・ワークフローシステム … パッケージを利用し要求機能の追加開発を実施。 使用ユーザは数十人から数百人規模のものまであり。 開発言語:JAVA。 ・生産管理、工程管理関連システム … 数か月〜半年ぐらいの期間で、客先要求機能の改善、 追加開発を実施。使用ユーザは数十人規模のものが多い。 開発言語:.Net、JAVA Script等。 ・購買、在庫管理システム … 数か月〜半年ぐらいの期間で、客先要求機能の改善、 追加開発を実施。使用ユーザは数十人規模のものが多い。 開発言語:ABAP(SAP)、.Net等。 【仕事環境】 ・OS:Windows、Linux ・その他使用S/W:MicrosoftOffice、WFツール、運用管理SW(SystemWalker)他 ・DB:Oracle ・稼働システム開発言語:SAP(ABAP)、JAVA、VB.NET、COBOL他 ★魅力 現場密着型でお客様である三菱電機社に駐在し、お客様の生産活動を情報システム分野で 下支えするという大変やりがいのある仕事です。構築したシステムを使用するユーザ反応を リアルに感じとることができ、やりがいを感じやすいのも特徴です。 お客様の各業務領域(営業・設計・資材・生産管理・出荷・経理)で稼働するシステムを 担当していることから、情報システム技術だけでなく業務知識も習得することができます。 またシステムを安定稼働させる上でスキル習得・向上も必要となっており、色々な技術に触れ、 習得する機会も多くなっています。 より上流工程からの業務受託を目指して、単なる受託型から提案型への業務転換を 推進していることから、お客様に近い立ち位置で、お客様情シ部門およびユーザーと 直接対話をしながら、要件定義や上流設計といった上流工程から運用保守まで、 幅広い業務を経験し実績を積みたいと考える方はぴったりのポジションです。 |
労働条件 |
◆雇用形態 正社員 ◆給与 年収 450万円 〜 900万円 ◆賃金形態 月給制 月給:250,100円〜385,100円 賞与:年2回(6月、12月) 1,346,500円〜2,545,500円/年 残業代:全額支給 ※年1回の査定あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※試用期間2か月あり(ただし試用期間中は住宅手当無/原則有給取得不可) ◆福利厚生 <給与事項補足> 家族手当あり(22歳未満の扶養家族14,000円※人数制限なし左記以外の扶養家族9,000円※3人まで) 住宅手当(地域や同居扶養家族の有無等、条件により異なる) 入社時の引っ越し費用:原則全額支給 昼食補助手当:あり 通勤手当上限:なし ◆受動喫煙対策 屋内全面禁煙 ◆勤務地 661-0000 兵庫県尼崎市塚口本町6丁目11‐39 伊丹事務所 (変更の範囲)会社の求める場所 ◆就業時間 8:30~17:00 ◆休日・年次有給休暇 (1)休日 年間122日 土曜日、日曜日、国民の祝日等 (2)年次有給休暇 20~25日 ◆社会保険等 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ◆寮・社宅 有り ◆その他制度 ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、団体保険、保養所 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・アプリケーションシステム開発(基本設計~テスト)および運用・保守経験(ご経験3年目以上の技術レベルの方)・必須技術:OS(Windows)、DBMS、SQLおよびJAVAまたは.NETの知識 ・社内に限らず、顧客や協力会社などとのコミュニケーションを円滑に行える方 ・周囲との協調性を図れる方 【歓迎(WANT)】 ・以下技術の使用が多いためこれらの開発経験、知識を保有する方JAVA、VB.NET、SAP(ABAP)、COBOL、UNIX/LINUX ・システム開発・運用・保守業務におけるプロジェクトリーダー経験者 ・営業/経理/資材/生産管理の業務知識を保有する方 ・今後ニーズ増加が望まれる以下技術を保有する方 BIツール、WFパッケージ、RPA、AI、クラウド ・情報技術系資格取得者が望ましい(必須ではない)。 |
アピールポイント | 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/03/28 |
求人番号 | 3314066 |
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