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部署・役職名 | エンタープライスセールス(リーダークラス) |
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仕事内容 |
【企業概要・ビジョン】 当社は、2023年8月に設立した、ServiceNow を中核とした総合ITサービスプロバイダーです。 ■2023年8月に創業、2023年11月にServiceNow社とパートナー契約を締結 ■パートナー企業として4つのライセンス※を保持し、提供できる企業は”国内初” ■ServiceNowの導入における設計、開発から運用・保守、定着化支援までのワンストップで提供 ※4つのライセンス:Reseller、Consulting、Service Provider、Training 当社では、設立2年後には従業員240名の企業に成長し、一人ひとりがお客様と共に未来を築く業務変革パートナーとして活躍している状態を目指しています。 その業務変革パートナーである仲間を募集します。 現時点ではセールス組織は無く、代表の我妻と経営企画メンバーが兼務でセールスを担っております。今後、新たに立ち上げていくセールス組織の立上げメンバーとしてご活躍を期待しています。 【弊社で働くバリュー】 ServiceNowは全世界での売り上げは1兆円を超すソリューション。 導入企業の生産性向上・イノベーションの加速・デジタルトランスフォーメーションを実現し、世界の企業、近年では日本の企業でも続々と導入を決めている急成長しているマーケットです。 日本国内においてServiceNowの導入支援を手掛ける企業はある中、当社はServiceNowの導入における設計・開発から保守・定着化支援まで一貫して担うことができることを強みに2023年8月に設立しました。 ServiceNow専業で日本のリーディングカンパニーを目指す、というビジョンを掲げています。 急成長しているServiceNowという新しいクラウドプラットフォームでビジネスの成長と共に、事業と組織拡大に向けてゼロベースから立上げと拡大を体感いただけると確信しております。 【具体的な仕事内容】 商材単価は数千万円~数億円と大規模案件で、大手企業に対する下記エンタープライズセールス業務を担当していただきます。 ■直販ならびにパートナーの販路開拓・関係構築 ■新規リードから商談化・案件化に向けたリレーション構築 ■顕在ならびに潜在ニーズを踏まえたソリューションをプリセールス担当およびパートナーと協働作成 ■提案資料・見積作成、クライアント(決裁者)に対するプレゼンテーション、クロージング、契約締結 ■商談失注企業に対するニーズ掘り起こし、再商談化 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:あり(3か月) ※労働条件の変更なし 【給与】 ※ボーナスあり(当社規程に基づく) ※経験・能力を考慮し、当社規程により決定 ※給与改定年1回 【勤務地】 東京都千代田区丸の内 (大手町駅徒歩1分、東京駅徒歩3分) 受動喫煙対策:原則屋内禁煙 ※ビル内に喫煙室あり。ただし、就業場所により異なる 【勤務時間】 9時00分~18時00分(実働8時間) 【休日】 ■年間休日122日 ■完全週休2日制(土・日)・祝日・年末年始休暇 ■有給休暇 ※初年度から最大13日(入社から3か月経過後。入社月に応じて付与日数変動) ■慶弔休暇 ■MY DAY休暇 【福利厚生】 ■PC貸与 ■資格取得支援制度(当社が推奨する資格取得プログラムは全額会社負担) ■加入保険:各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・エンタープライズ営業経験3年以上・リードタイム半年以上の顧客折衝経験 ・クライアント毎にカスタイマイズした提案書の作成、プレゼンテーション経験 【歓迎(WANT)】 ・ターゲット企業の選定、セールスフロー構築など営業戦略戦術策定経験■創業メンバーとして、アオラナウのビジネスモデル・組織・カルチャーを共に創っていきたい方 ■企業からの業務効率化・生産性向上の依頼に応える責任感の大きな仕事に携わりたい方 ■協調性を持って働ける方 ■自発的な調査・学習に取り組み、学んだことを仕事に活かしていく意欲がある方 |
アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/22 |
求人番号 | 3312947 |
採用企業情報
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