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欧米を中心とした訪日外国人旅行客向け旅行会社｜Eighty Days株式会社【スタートアップでの管理業務（人事・経理）】
年収：応相談
採用企業案件
社長面接
Eighty Days株式会社
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- 資本金20百万円
- 会社規模非公開
- 旅行・観光
| 部署・役職名 | 欧米を中心とした訪日外国人旅行客向け旅行会社｜Eighty Days株式会社【スタートアップでの管理業務（人事・経理）】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 弊社は2016年設立の欧米富裕層向けの旅行会社です。2017年にムハマド・ユヌス博士より認定を受けたソーシャルビジネスカンパニーでもあります。 日本にプライベートでいらっしゃるお客様の旅程を作成し、提案するところから、国内のサービス手配まで一気通貫で手掛けています。 その中で管理部門（人事・経理）の役割は下記の通りです。 ・人事データの管理、社労士との連携業務 ・社員のビザ更新、ステータス変更の取次業務 ・各ツアーのPL管理のサポート ・経理情報の管理 ・社内メンバーとのコミュニケーション（英語がメイン） まだスタートアップのため、初めは人事と経理の両方を担って頂ける管理部門の幹部候補を求めています。 多少前提知識がなくても問題ありません。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・契約期間：3カ月（試用期間として）その後正社員への切り替え ・試用期間：あり（3カ月） 【勤務地】 ・東京都 【勤務時間】 ・8時間（+休憩1時間）（フレックス制のため、出社は8時～10時の間） ・残業：あり（月45時間を超える残業代は追加で支給） 【給与】 ・給与改定：年1回 【制度・福利厚生】 ・通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額30,000円） ・社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 【休日休暇】 ・休日：土日、祝日（但し休みをシフトできるかた歓迎） ・休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、年末年始（12/30-1/3） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・英語での社内コミュニケーション・簿記２級程度 【歓迎（WANT）】 ・日本語英語以外の言語スキル・人事、経理の経験 【求める人物像】 ・まだスタートアップとしての側面が強い環境の中で、リーダーシップを発揮してポジティブな影響を創出して頂ける方 ・15か国以上の異なる国のメンバー（大半がZ世代）と円滑にコミュニケーションを取って頂ける方 |
| アピールポイント | 地域活性化事業 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/22 |
| 求人番号 | 3310655 |
採用企業情報
- Eighty Days株式会社
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- 資本金20百万円
- 会社規模非公開
- 旅行・観光
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会社概要
【代表者】グランジェ 七海
【資本金】2,000万円
【本社所在地】東京都品川区東五反田5-23-7
【事業内容】旅行業
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