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部署・役職名 | グローバル環境活動推進業務 |
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職種 | |
業種 | |
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仕事内容 |
■コーポレート部門(本社機能)として、同社グループの環境活動をグループ横断的かつグローバルに推進する業務です。 キャリア、適性や能力に応じて、担当スタッフとして就業いただきます。 【具体的には】 ・同社グループの環境管理にかかわる企画立案から施策実施、継続的な改善に関する以下の業務の中からキャリア、適性や能力に応じ幾つかを担当 ・資源循環、自然資本、生物多様性に係るグループ方針、戦略、目標、社内基準等の策定、評価方法の開発、目標達成に向けた改善活動の推進、事業部門や関係会社の活動支援 ・グローバル・カンパニー制における環境ガバナンス体制の強化、海外EHS地域統括組織の支援 ・社内外からの情報収集、解析、経営層への提言、施策への反映 ・環境にかかわる情報開示、格付評価、アンケート |
労働条件 |
08:30 - 17:15 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当(持家の場合は手当なし/既婚で本人が主たる生計者の場合は借上げ社宅制度があり)、資格手当、地域手当、時間外手当、交代加給、深夜就業手当、他 独身寮(個室ワンルーム、冷暖房完備、駐車場有、朝食・夕食)、社宅:借上社宅制度(家賃の半額を補助/物件は15万円/月まで、駐車場代含む)※利用要件・基準有り、財形貯蓄、社員持株、社員食堂(1食200円)、企業年金基金(確定拠出年金制度)、カフェテリアプラン【12万円/年(入社初年度は入社月で按分)】 年間124日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、年末年始、有給休暇、慶事休暇 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須条件】※以下の全てを満たす方■環境に関わる業務に興味があり、海外を含む部門間の調整・折衝ができるコミュニケーション能力があること ■英語で外国人と会議ができるレベルの英語力 【歓迎条件】 ■本社の環境部門でグローバルな環境管理業務の経験があること ■海外赴任経験があること ■TOEIC 800点以上 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/02/21 |
求人番号 | 3309540 |
採用企業情報
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