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部署・役職名 | 研究開発資源マネジメント部「予算担当者」 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
・研究開発費の予算・見込の管理 ・ 各部門への予算実績報告・要員数の取り纏めとファイナンシャルパッケージの提供 ・ビジネスパートナーとの効果的な関係構築による戦略的な意思決定の支援 ・ 予実差異分析や予算・見込の作成を容易にする各種システム・ツールの構築と改善 |
労働条件 |
・実労働時間 7時間45分 8時45分~17時30分 ・休憩 60分 ・休日 年間休日 124 日 週休2日制 (毎週土曜日・日曜日・祝日)、4月30 日、5月1日、5月2日、夏季休暇(8月15日前後)、年末年始(12月30日~1月4 日)、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間、その後5年おきに5日間ずつ) ・有給休暇 初年度 15 日 最大20日 ・福利厚生 社会保険(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険) 厚生年金基金、社宅制度、財産形成支援制度、育児・介護短時間勤務 制度、育児休業制度、介護休業制度、自己啓発支援 こども手当 ・社宅 借上げ社宅 (住宅手当) ・通勤手当 全額支給 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製薬会社で研究開発費の予算管理を主体的に遂行した経験を有する方(製薬業の経験者、予算管理の業務経験)・専門知識とコミュニケーション力を駆使して部門やシニアマネジメントのニーズを把握し意思決定を支援できる方(積極的なコミュニケーション) ・海外関連会社とのやり取りを含むビジネスで不自由しない英会話力 ・グローバル業務を含む5年以上の実務経験 【歓迎(WANT)】 ・医薬品研究開発プロセスの理解・簿記等の会計知識、税務に関わる知識 ・研究開発費の予算管理システム・ツールの利用経験 ・TOEIC 900点以上の英語力 <募集背景・期待> ・有望な開発プロジェクトを多数抱える当社において、投資金額に制約のある研究開発費の予算管理がより重要になっている ・グローバル研究開発組織体制の確立に向けて変革中であり、地域特化ではなくグローバルレベルで業務遂行できる人材が喫緊に求められている ・特別な研修や育成を必要とせずに自律して業務遂行できる方、また英語でのコミュニケーションに抵抗がない方を期待する <キャリアパス> ・グローバル組織予算管理の取り纏め担当者として、より高い視座で年度の予算運営を取り仕切る役割を担う ・海外の関連会社への出向などを通じてグローバル業務経験を積む ・研究開発プロジェクトの予算管理や、研究開発戦略策定への貢献など、意思決定に関わる業務に従事する <ターゲット層> ・製薬会社で研究開発費の予算管理を主体的に遂行した経験を有する方 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/22 |
求人番号 | 3304354 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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