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【社内SE（ヘルプデスク業務｜リーダー候補）＠大阪本社】基幹システム刷新PJ推進中｜イノベーションに食らいつく化学商社_「まず人。次にやることを決める。」
年収：応相談
採用企業案件
岡畑興産株式会社
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- 資本金99百万円
- 会社規模31-100人
- 化学・石油
| 部署・役職名 | 【社内SE（ヘルプデスク業務｜リーダー候補）＠大阪本社】基幹システム刷新PJ推進中｜イノベーションに食らいつく化学商社_「まず人。次にやることを決める。」 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 社内SEとして、事業展開に合わせた社内システムの刷新、提案、導入、社員へのサポートを行います。 社内営業部門のニーズをヒアリングし、各種ベンダーのクラウドシステムの社内使用における導入や一部改良・整備業務等、社内業務が効率かつ円滑に進むよう環境の整備をお任せします。※一部業務でjavaの使用が発生します。 現在、基幹システムなど従来使用していたシステムの刷新している最中のため、まずは新しいシステムや環境の安定稼働、社内への展開をお任せします。 ・将来的にメンバーマネジメントをお任せ ・フレキシブルな働き方がしやすい環境 社内SEのメンバーとして業務にあたって頂きますが、大小様々なプロジェクトは、一人では行えません。 メンバー間との打合せや社内のニーズをヒアリングし、各種ベンダーと打合せなど、社内外との会話も必要です。 社員がワクワク踊れる面白い仕事を一緒に創り上げるため、その一翼として将来活躍したい方、大歓迎です！！ 【配属先情報】 大阪本社（マネージメントサポート部門9名） 【評価制度】 年に1回、3者（チームリーダー、グループリーダー、役員）が評価し、偏った評価にならないようにしています。 査定も2種類あり、給与（昇級など）査定と賞与査定を設定。 【企業魅力】 ・離職率も低く、年1回社員表彰の機会もあります。 ・質問や相談を積極的にできる社風で、チームとして働ける環境です。 ・海外進出をしており、英語・中国語を学んでいる社員も多くいます。 【当社について】 グローバルなネットワークとマーケットシェアを獲得していることを強みに、化学品事業とフットウェア事業を展開しています。 ■化学品事業 電子材料、医農薬などの主原料となる「中間体分野」、水処理薬品原料となる「スペシャリティーケミカル分野」、家庭で使われる洗剤、シャンプー、化粧品などの原料となる「ハウスホールドケミカル分野」をメインに販売しています。 ■フットウェア事業 世界的有名ブランドのシューズをはじめ、スポーツシューズ、紳士、婦人靴など、開発製造から品質管理までトータルにサポートしています。海外マーケットへの進出にも積極的に取り組んでおり、活躍の場は国内にとどまらず海外にも拡大。中国、韓国、台湾など、早い段階から海外事業を展開し、現在国内3社、海外5社の、計8社で構成されているグループの売上は、約200億円を誇ります。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ・本社（大阪市中央区） ・最寄駅 OsakaMetro長堀鶴見緑地線「松屋町駅」徒歩5分、「長堀橋駅」徒歩10分 OsakaMetro御堂筋線「心斎橋駅」徒歩15分 ・受動喫煙対策：有（屋内喫煙可能場所あり） ・転勤：当面無（将来的にキャリアアップのための転勤の可能性あり） 【雇用形態】 ・正社員 ・試用期間：6ヶ月 ※待遇変動なし 【給与】 ・月給制 ・賞与：年2回（6月、12月） ・残業手当：有（固定残業代制、超過分別途支給） ・通勤手当：有（会社規定に基づき支給） 【勤務時間】 ・所定労働時間：7時間20分 ・休憩：60分 ・フレックスタイム制度：有（コアタイム10:00～15:00） ・残業：平均月10時間程度 【休日・休暇】 ・年間休日120日 ・完全週休二日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日、入社3ヶ月経過時で有休5日付与 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険） ・在宅勤務（全従業員利用可） ・リモートワーク可（一部従業員利用可） ・時短制度（一部従業員利用可） ・服装自由（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度（一部従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） ・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ・継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） ・利益還元制度 ・業績表彰制度 ・クラブ活動支援制度（アウトドア、ゴルフ） ・フリーアドレス ・利益還元制度 ・財形貯蓄制度 ・表彰(OKH AWARDS) 制度 ・在宅勤務制度 ・クラブ活動支援(ゴルフ部、フットサル部、アウトドア部) ・フレックス制度 ・借上家賃支援 ・在宅勤務支援金支給 年2回(5月・11月 1回につき50,000円) ・退職金制度 ・定年制（60歳） ・再雇用制度（上限65歳） ・勤務延長（上限なし） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・エンジニアもしくはヘルプデスクの実務経験【歓迎（WANT）】 ・マネジメント経験・外部ベンダー導入経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/03/14 |
| 求人番号 | 3303421 |
採用企業情報
- 岡畑興産株式会社
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- 資本金99百万円
- 会社規模31-100人
- 化学・石油
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会社概要
【設立】1946年1月
【代表者】岡畑 典裕
【資本金】9,936万円
【本社所在地】大阪府大阪市中央区島之内1-5-6
【事業内容】
当カンパニーは、1946年の創業以来、長年の歴史のなかで培った国内メーカーとの協力関係を武器に、
特定分野に資源投入・深耕する“分野指向”でお客さまにより一層ご満足頂ける体制を整えてきました。
各分野に専門家を擁し、お客さまの製品設計段階の様々なご要望からコストダウンに至るまで、
きめ細かなサービスを実践しております。
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