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【ソリューション事業/新規事業立ち上げメンバー】プロジェクトマネージャー
採用企業案件
役員面接
株式会社Hacobu
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- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ハードウエア
| 部署・役職名 | 【ソリューション事業/新規事業立ち上げメンバー】プロジェクトマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 弊社の事業「クラウド物流管理ソリューション事業」「物流DXコンサルティング事業」に次ぐ新たな柱としてソリューション事業（SaaSだけでは解決できない物流DX課題をSaaS周辺のサブシステムを構築する、もしくは、SaaSではなかなか使えない最新のテクノロジーを駆使することで解決していく事業）の立ち上げを計画しており、そのスタートアップメンバーを募集します。 【仕事内容】 ・顧客ニーズを深く理解し、それに基づいたシステム開発の提案およびプロジェクト計画の立案 ・システム企画〜要件定義〜機能定義〜構成管理〜予算管理までを実行 ・外部開発ベンダーのプロジェクトマネジメント業務 ・物流DXを促進させるための技術的課題の解決と提案活動 ・ビジネスチームとの連携、協力によるビジネスチャンスの拡大 顧客のニーズに応えるオーダーメイド型のシステム提供により、物流課題の解決に大きく貢献できる事業です。開発業務について、当面は外部開発ベンダーへの委託を考えておりますが、将来的には一部開発業務の内製化も検討しております。また、立ち上げメンバーとして、組織づくりや型化を推進して頂くことも期待しております。 【ポジションの魅力】 立ち上げメンバーとして、新規事業開発の0→1のご経験を積むことが可能です。また、既にSaaS事業で培っている広範な顧客基盤をレバレッジすることができます。顧客の課題解決を行うにあたり、状況に応じてAIをはじめとする最先端技術を取り入れていくことも検討しており、最新のテクノロジーをキャッチアップできる環境です。 【ミッション】 「モノが運べなくなる未来」から日本を救う 物流業界は、紙・FAX・電話中心のアナログ業務と多重下請け構造が原因で、非効率なオペレーションと長時間労働が常態化しています。そのため、深刻な人手不足を初めとした多くの課題を抱えており、このままではスーパーなどの小売に物が並ばない世界がやってくると言われています。 日本をその世界から救うためにも、根本解決するための物流DXの推進（IoTとアプリケーションの積極活用による業務運用改善）が急がれております。私たちはその課題に向き合い、運ぶを最適化するというミッションを遂行していきます。 【会社の特徴】 ◆私たちの取り組みに対し、多くの大手企業からの賛同をいただいており、事業は順調に成長を続けております。 私たちの主力システムでもあるトラック予約受付システムはすでに国内15,000以上の事業所に導入されており、トップクラスの業界シェアを誇っています。 |
| 労働条件 |
＜勤務体系＞ フレックスタイム ※コアタイム11～16時 ※基本的には、9時～18時の間で打合せ等が入ります ※リモートワーク+出社指示あり 現在は週1日ーを本部全社でそろえて出社 近畿在住者は大阪オフィスに週1出社 年2回、全社会議で東京出社有 ＜休日・休暇＞ － 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日120日以上 ＜時間外労働＞ － あり ＜試用期間＞ 3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 ＜福利厚生＞ － 社会保険完備（関東ITソフトフェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険） － 通勤交通費支給（上限5万円） － 子育て・介護の時短勤務制度 － 育児休業制度、介護休業制度 － 個人型確定拠出年金（iDeCo） ‐ ストックオプション（パフォーマンス評価に応じて） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 いずれかのご経験をお持ちの方-システム開発におけるプロジェクトマネジメントのご経験（ベンダーとの協業経験があれば尚可） -システム開発の上流工程のご経験（要件定義〜機能定義〜詳細設計） -IT業界でのITコンサルティング経験、顧客提案の経験 【歓迎（WANT）】 -システム企画から運用保守まで一貫したシステム開発のご経験-事業の立ち上げ、事業開発のご経験 -物流に関する知識・ご経験 -弊社のミッション（運ぶを最適化する）ビジョン（Data－Driven Logisticsの実現）バリュー（社会課題の解決）に共感いただける方 -技術的問題解決能力とコミュニケーションスキル -新しい技術に対するキャッチアップ、学習意欲 -ビジネスチームとの連携、チームワークを重視する姿勢 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/16 |
| 求人番号 | 3301071 |
採用企業情報
- 株式会社Hacobu
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- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ハードウエア
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会社概要
【設立年月日】2015年6月30日
【代表者】佐々木 太郎
【資本金】約38億円（資本準備金含む）
【社員数】約140名
【事業内容】物流向けアプリケーション開発・販売、コンサルティング
【株主】アーキタイプベンチャーズ株式会社、アスクル株式会社、SMBCベンチャーキャピタル株式会社、株式会社オージス総研、JICベンチャー・グロース・インベストメンツ株式会社、Sony Innovation Fund、大和ハウスグループ、豊田通商株式会社、日本郵政キャピタル株式会社、野村不動産グループ、日野自動車株式会社、Visionnaire Ventures、三井不動産株式会社、Logistics Innovation Fund、Z Venture Capital、Emellience Partners株式会社、三菱倉庫株式会社、IDATEN Ventures
【代表プロフィール】
アクセンチュア株式会社、博報堂コンサルティングを経て、米国留学。卒業後、ブーズアンドカンパニーのクリーブランドオフィス・東京オフィスで勤務後、ルイヴィトンジャパンの事業開発を経てグロッシーボックスジャパンを創業。ローンチ後９ヶ月で単月黒字化、初年度通年黒字化（その後アイスタイルが買収）。食のキュレーションEC＆店舗「FRESCA」を創業した後、B to B物流業界の現状を目の当たりにする出来事があり、物流業界の変革を志して株式会社Hacobuを創業。
慶応義塾大学法学部卒業
カリフォルニア大学ロサンゼルス校（UCLA）アンダーソン経営大学院卒業（MBA）
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