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農業機械や建設機械の自動化・ロボット化の研究開発（次世代技術研究ユニット）

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	農業機械や建設機械の自動化・ロボット化の研究開発（次世代技術研究ユニット）
職種	研究・開発機械設計
業種	機械
勤務地	大阪府
仕事内容	【配属先部署の担う役割】食料・水・環境の分野において、5～10年先を見据えた次世代技術の先行研究開発に取り組んでいます。特に農業機械・建設機械の自動化・ロボット化を進め、完全無人化につなげるための先行開発をテーマとしています。　【具体的な仕事内容】次世代研究第二部ロボティクスチームに配属していただきます。 ■想定ポジション：数名で構成される研究テーマのメンバとして技術開発を実施。　保有する技術・知識によってはリーダに任命し、テーマを牽引していただきます。 ■採用時：開発の主軸となる主担当として、建機自動制御システム開発をご担当いただきます。 ■半年～1年後の業務：テーマリーダ補佐（サブテーマリーダ）として、　農業機械・建設機械の自動化・ロボット化のための制御技術開発を担っていただきます。　【仕事の進め方など】・全般的には、数名のグループでテーマを担当し、その中の分担を対応していただきます。　また、グループ内での連携の中では、個人で作業を進めていただきます。・課題解決の方向性といった上流工程はグループで検討し、具体的な実装手法などは　担当者の裁量にゆだねるところが大きいです。・各テーマは１年半～３年程度の期限で取り組み、１案件は３～５名のグループで推進しています。・開発スピード向上のため、ウォーターフォール型ではなくアジャイル開発を志向し、　動くものを早く作り、試行錯誤することを業務の進め方のベースとしています。・上司・部下・先輩・後輩の垣根無くアイデアを話し合い、情報を共有できるチームを目指しています。　【関わる部門】　機械総合研究ユニット、建設機械の製品技術部、製品開発部門、海外研究拠点　【使用ツール、開発環境例】・使用言語： C/C++ ・仕様ツール、機器：MATLAB/Simulink、ROS 　【入社後のキャリアパス】・基本的には部内で様々な研究テーマに取り組んでいくことを想定しています。・先行研究から製品化のフェーズに移行する案件については、　機械総合研究ユニットに異動し、そのまま製品化に向けた開発を担当する可能性もあります。　　【現在の課題と目指す姿】・農業機械・建設機械の無人化の実現に必要となる様々な技術要素を他社に先駆けて素早く技術蓄積し、　製品化フェーズに移行させることに寄与することを目指しています。　【ポジションのやりがいや魅力】・農業機械・建設機械の自動化・ロボット化は、　日本の農業・建設業界の抱える課題（高齢化、後継者不足、生産性）の解決や、　世界的な食料需要の増加・人手不足に対して、直接的なソリューションとなる　ポテンシャルの高いテーマであり、将来の社会を支える技術です。・社内外でも先端的な技術にチャレンジできることと、　その先行研究開発を通じて、持続可能な社会の実現に貢献できることがやりがいであり魅力と考えています。
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務地】大阪府堺市堺区匠町大阪府堺市（グローバル技術研究所） ※本拠点への通勤手段は下記の通りです。　南海本線・堺駅からバス20分　南海高野線・堺東駅からバス25分　JR阪和線・堺市駅からバス30分 ●敷地内禁煙（屋内・屋外喫煙可能場所あり）【弊社の特徴】＜ワークライフバランスがとれる＞年間休日125日、土日祝休み（一部祝日振替等あり）、有給消化年平均19日以上＜業界シェアが高い＞国内NO.1クラス大手農機メーカー、世界でも第3位。農業機械、建設機械、エンジンなど世界シェアNo1クラス製品多数＜福利厚生充実＞自由に使えるカフェテリアプラン・手頃な値段で充実保障の団体保険など＜社会貢献度の高い事業＞人の生活に欠かすことのできない食料・水・環境にかかわる製品を展開し地球規模の課題を解決するものづくり。仕事を通して社会貢献を実感できる＜グローバルメジャーへ＞海外売上比率70%。北米・欧州・アジアを中心に拡大中。海外出張が多い求人も多数＜積極採用企業＞年間100名を超える積極的キャリア採用＜UIターン歓迎＞社宅寮完備、引っ越し費用会社負担などUIターン歓迎＜安定経営基盤＞創業130年目、東証一部上場、創業以来黒字経営【勤務時間】 9:00〜17:30（休憩時間12:00〜12:45）休憩時間については部門ごとの時差喫食としています。【休暇】年間休日125日　土日祝休み（事業所カレンダーによる）年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。）【有給休暇】最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可）【試用期間】あり　3ヶ月（本採用時と待遇変更なし）【保険】雇用・労災・健康・厚生年金保険【手当】通勤手当　支給　※会社規程による【寮・社宅】有　※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による【福利厚生】退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、従業員持株会、慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等、健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助など【賞与】業績、評価によって6月・12月支給【昇給】年1回【業務内容・勤務地の変更の範囲】（業務内容の変更の範囲：当社製造技能職業務全般）会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。（勤務地の変更の範囲：筑波工場管轄の全事業所）会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
応募資格	【必須（MUST）】・チームでの開発経験(人数や期間は問いません) および、以下の①～③のいずれかのご経験 ①油圧マニュピレータ制御 ②産業用ロボット等の機械自動制御 ③車両制御における電子制御システム(ECU)の設計、開発経験【歓迎（WANT）】・ロボット工学、機構学・建設機械開発経験・研究開発業務経験・プロジェクト経験・テーマリーダ経験
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2024/04/12
求人番号	3299961

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株式会社クボタ

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