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部署・役職名 | 【請負プロジェクト プログラムマネージャー】ADAS / IVIプロジェクト |
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仕事内容 |
■業務内容 国内大手多国籍自動車メーカーをサポートするグローバル開発チームの管理 <マネジメント業務> ‐顧客のために実行されるワークパッケージ全体のオーナーシップを取る ‐現場のクエストプロジェクトマネージャーとの緊密なやり取り ‐グローバルチームメンバーの活動を調整し、以下を促進する a) プロジェクトスコープと目標の定義 b) 詳細なプロジェクト計画とスケジュール策定 c) リソースの計画 d) システム、環境など、その他のリソース要件の管理 / 調整 e) 実行計画完了までグローバルに推進する ‐ロードマップを理解するために顧客マネージャーと折衝 顧客ロードマップに沿ったロードマップ作成および関連タスクの採用 ‐エスカレーション管理 - プロジェクトの成功に向けた問題を特定、評価、管理し、いつエスカレーションが必要かを把握 ‐顧客との定期ミーティングを管理 a) 定期的なマネジメントレビューミーティングの調整 b) 顧客との週次プロジェクト進捗会議を調整 <ビジネス拡大に向けた営業活動のサポート> a) 営業と協力し、顧客のロードマップに沿った積極的な提案を行う b) 積極的な提案のための顧客との話し合いに参加し、予算を確定する c) 提案書の作成、オーナーシップ、トラッキング ■チーム規模 合計40人のエンジニアがオンサイトとオフショア(インド)で働いています。今後数年間で、ADAS、IVI、エンジン、パワートレインの分野でこれを100人のメンバーからなるチームに成長させる計画です。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:3ヶ月、業務・待遇変更なし 【勤務地】 愛知県 引越補助 ※本案件については、引っ越しが必要な場合、実費精算の形で補助する(目安:15万~30万) アクセス:名古屋から新安城まで電車(名鉄)で25分、その後、職場まで無料シャトルバスで20分。 受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙) 【勤務時間】 9:00~18:00 (休憩1時間) ※常駐先の業務にともなって勤務時間は変動の可能性があります。 【給与】 完全年俸制(1/12を毎月支給) ※経験に応じて上記金額以上も検討可 【待遇・福利厚生】 昇給年1回 (6月) 通勤手当(上限2万/月) 残業手当 各種社会保険完備 ・厚生年金 ・健康保険(協会けんぽ) ・雇用保険 ・労働者災害補償保険 健康診断(被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など) 65歳定年制 ※役職定年なし(定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり) 社内研修制度(オンライン) 【休日休暇】 年間休日120日以上 完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 忌引休暇 ※雇用形態(正社員・契約社員)による差異なし ※常駐先の業務にともなって休日・休暇は変動の可能性があります。すべて大手メーカーのため、年次休暇などは充実している場合がほとんどです。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ‐15年以上のIT産業経験(プロジェクト/プログラム管理経験10年以上)‐自動車業界での経験5年以上 ‐優れた顧客対応経験。良好な顧客コミュニケーション、トラッキング、フォローアップ、プロセス管理スキル ‐複数のチーム、タイムゾーンにまたがるピープルマネジメントの経験 ‐プロセスの導入、ロールアウト、進捗管理の経験 ‐英語および日本語での社内/顧客との流暢なコミュニケーション ‐優秀な人材とコミュニケーションスキル ‐グローバルチームとの協働(異文化、クロスファンクショナルコミュニケーション)経験 【語学力】 ・英語力 ‐ ビジネスレベル ・日本語力 ‐ネイティブレベルまたはJLPT N2以上 |
アピールポイント | 外資系企業 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 教育・研修制度充実 社内公用語が英語 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/19 |
求人番号 | 3289845 |
採用企業情報
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