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| 部署・役職名 | CHRO候補/人事責任者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・中長期の成長戦略に紐づく組織・採用戦略立案 ・カルチャーの刷新・浸透 ・事業状況に応じた最適な組織体制構築 ・評価/報酬制度など社内制度の立案、更新 ・オンボーディング、教育制度の企画立案・実施 ・当社らしい採用の実現 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 人事責任者、あるいは事業責任者としての経験－急成長する事業の人事戦略に関して自分の思想・知見を有していながら、経営陣とディスカッションして事業計画から逆算した最適な人事戦略を思考できる力 －人事領域に対しての戦略策定力 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/02/05 |
| 求人番号 | 3265108 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 新しい年が始まりました！ビジネス環境も常に変化しています。採用意欲の高いDX支援会社、AI活用メガベンチャー、コンサルファーム、総合広告代理店、メーカーなど、採用に積極的な会社はまだまだございます。情報交換兼ねてお気軽にお話しできれば嬉しいです。
- (2024/01/09)
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