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部署・役職名 | 建築電気設備系エンジニア |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
⾷品、飲料、医薬⼯場の新設・増設・改造工事に関する建築付帯電気設備の企画、基本設計、実施設計、建設計画の立案、設計施工監理、各種検査の一連の業務を担当していただきます。 (1)受変電設備・配電設備 (2)動力設備・生産設備電源供給設備 (3)照明・コンセント設備 (4)自火報設備 (5)弱電設備(放送、電話、TV、LANなど) (6)機械警備設備 (7)フードディフェンス設備(入退出管理、監視カメラ設備など) (8)設備監視システム(エネルギー監視、警報監視システムなど) |
労働条件 |
▼雇用形態 正社員(期間の定めなし) ▼試用期間 あり(3ヶ月) ▼就業時間 9:00~17:40(休憩1時間 12:00~13:00) フレックスタイム制、コアタイム無 ▼休日休暇 年間休日125日(土日祝日、年末年始、個人指定休日) 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、特別有給休暇 ▼昇給・賞与 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(6、12月) ▼福利厚生 財形貯蓄制度、グループ従業員持株制度、契約保養所制度(含:スポーツクラブ・各種娯楽施設)、退職金制度(退職金・確定拠出年金制度)、グループ福祉会制度、住宅融資制度、リフレッシュ休暇制度、社宅制度(借り上げ)、公的資格取得報奨金制度、他 ▼加入社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・下記会社にていずれかの該当業務経験のある方エンジニアリング会社、ゼネコン、電気工事会社、設計事務所 等 ・建築電気のみではなく幅広く電気エンジニアのスキルを伸ばしていきたいと考えている方 一連の業務のすべてをご経験されていなくても、入社後に、業務経歴・強みを考慮した育成計画を作成し、先輩社員と一緒にOJTによる育成を行っていきますので、ご安心ください。 |
アピールポイント | フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/02/21 |
求人番号 | 3261974 |
採用企業情報
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