転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 管理部長候補【流通総額100億円以上/美容医療口コミ・予約サービスを展開】 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【事業概要】 当社は国内最大級の美容医療口コミ/予約アプリを運営しております。 美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、提携クリニックに向けた送客支援などを主に行っています。 最近ではアプリDL数が業界内で国内最多の88万、流通総額が100億円を突破したなど、近年非常に高い成長性を誇っております。今後も拡大していく領域として様々な投資家からも注目されており、約15億円の資金調達を完了させるなど、IPOなども視野に入れながら、組織拡大をしているフェーズです。 日本国内における美容医療(美容外科・美容皮膚科・審美歯科の3領域で構成)の市場規模は約7000億円と言われており、美容医療のイメージが強い韓国よりも大きく、世界4位を誇る成長市場です。(1位中国、2位アメリカ、3位ブラジル、4位日本) しかし市場は伸び続けている一方で、価格の不透明性などの「情報の非対称性」が大きく、多くのユーザーが不安を抱えていたり、施術に後悔した経験があったり、業界ならではの根深い課題が残っています。 こうした背景から美容医療に関する情報格差を解消し、美容外科・美容皮膚科・審美歯科をあたりまえの選択肢とするべく、2017年に会員による口コミ投稿型の美容医療コミュニティとしてサービスを開始致しました。 弊社は「ありたい自分でいられる世界を実現する」というミッションを掲げ、美容医療の適切な情報と施術経験者のリアルな口コミを提供し、ユーザーが納得のいく意思決定ができる環境を目指し事業に取り組んでいます。今後も圧倒的ユーザー視点をもち、マーケット課題に向き合いながら、業界の発展に貢献していきます。 2017年の創業以降、ミッションの達成に向かって挑戦してきた弊社はこれまでオーガニックに利用者を伸ばしてきましたが、2022年2月にはシリーズB資金調達(総額10億円)も完了し、今後はヒト・モノ・カネの資源に積極的に投資を行い更に利用者を伸ばしていくフェーズにいます。今の成長フェーズでしか向き合えない目の前の価値ある課題に対して、メンバーが一丸となって日々歩んでいます。 私たちと一緒に、このミッションに挑戦してみませんか? ーーーーーーーーーーーーー ーーーーーーーーーーーーー 【お任せしたいミッション】 弊社は”美容医療”というマーケットと向き合っているため、ガバナンス強化をただのコストではなく「社会から信頼されるための投資」としてその重要性をとらえています。本ポジションでは、コーポレート部門の部長として事業戦略に沿って中期視点で管理体制構築のロードマップ作成、採用、体制構築を中心に、バックオフィス業務全般マネジメントのほか、全社横断的なガバナンス強化施策のリーダーシップをもって全社の成長を力強く支えていくことがミッションとなります。 ーーーーーーーーーーーーー ■直近お任せしたいこと(仕事内容) 部長として事業戦略に沿った中期視点での管理体制構築のためのロードマップ作成、実行 バックオフィス全般のチームマネジメント/業務管理/P/L作成や月次の予実管理のほか、 ガバナンス強化浸透に関するリーダーシップを幅広くお任せします。 ▼チームマネジメント/業務管理/メンバー採用育成 ・経理 ・法務 ・労務 ・総務 ▼コーポレート・ガバナンスの強化浸透 ・内部統制に関する業務オペレーションの設計構築、システム導入 ・リスクマネジメントに関する全社横断ミーティングの設計・運営(※経営陣と協働) など ・取締役会、株主定例の運営 ■中長期でお任せする可能性があること(仕事内容) IPO準備のプロジェクトマネジメント 【配属】 コーポレート部門_管理部(マネージャー1名、メンバー1名、業務委託2名) 【当社について】 ■ミッション 「ありたい自分でいられる世界を実現する」 ■ビジョン 「美容の新しい当たり前を作る」 ■バリュー ・Users Rule - ニーズを探求し続ける ユーザーが何を考え、どう動いているのかを知り、ユーザー自身も言葉にできていない真のニーズを見つけ出すために、深い洞察力と執着心を持とう。 ・Will - 意思を持つ 作りたい世界をどうしたら実現できるのかに正解はなく、ひとりひとりが仮説とそれを実現する強い意志を持ち、成功するまで検証と挑戦を繰り返していく必要がある。 ・Change and Growth - 変化・成長しつづける これまでにない新しいサービス・新しい価値を作るためには、自分も既存の価値観の中だけで思考するのではなく、自分自身をアップデートしていかないと実現できない。自らを否定する勇気を持ち、成長機会を貪欲に求めよう。 ・Team - チーム 自分たちが考える実現したい世界を、より多くの人に語り掛け、巻き込んで仲間にしていくことで新しい価値観を作ることができる。 ・Giving your all - 全力コミット 前例がない中で新しい価値を生み出すのは大変な挑戦であるが、チャレンジしない理由、できない理由を並べることは誰にでもできる。不可能を可能にすることに本気で向き合おう。 |
労働条件 |
【勤務地】 東京都渋谷区恵比寿 アクセス:JR恵比寿駅東口より徒歩3分 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 10:00~19:00 (休憩時間60分あり) ・フレックスタイム制(コアタイム 11:00~17:00) ※現在、出社とリモートワークのハイブリット型ワークスタイルを採用しています。 ※現在は月・水・金曜日が全社出社曜日となり出社いただきます。 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇(初回は6ヶ月間勤務後、10日間付与) ・夏季休暇(2023年実績、会社から3日付与あり)※入社月にり付与日数異なる 【試用期間】 3ヶ月間(本採用と同条件) ※能力に応じて延長となる場合があります。 【福利厚生】 ・各種社会保険あり ・通勤手当 (35,000円/月を上限に支給) ・リモート手当(週に3日以上リモート勤務する場合のみ支給) ・シックリーブ休暇(入社時付与) ・育児介護休暇 ・子の看護休暇 ・産前産後の休暇 ・育児介護の時短勤務 ・裁判員休暇 ・生理休暇 ・育児休職 ・介護休職 ・健康診断オプション補助金(上限11,000円まで) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ステークホルダーの状況を的確に理解して、論点を整理・解決されてきた経験・予算実績分析、資金繰り計画に関する実務経験 2年以上 ・バックオフィス全般のチームマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 ・ITサービス企業における管理部門のマネジメント経験・スタートアップ企業での勤務経験 ・(イシューの大小問わず) 白黒ハッキリしないシチュエーションで、自ら判断&遂行してきた方 ・ 全社横断の複数プロジェクトマネジメントの経験 【求める人物像】 ・多様な価値観を尊重でき、他者からのフィードバックを受け入れられる ・美容医療ユーザーの視点をもっている(またはその視点を理解しようと行動している) ・調べた情報をただ鵜呑みにしたり、ユーザーの実像が捉えられていないロジックや数字遊びに陥るのではなく、ユーザーヒアリング・観察を重ねることで、課題解決につながるヒントを探求できる ・ミッション、ビジョンに対して共感できる ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■ミッション「ありたい自分でいられる世界を実現する」 ■ビジョン 「美容の新しい当たり前を作る」 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/04/24 |
求人番号 | 3252631 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です