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サービス開発及びマネジメント

年収：800万 ～ 1300万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 サービス開発及びマネジメント
職種
業種
勤務地
仕事内容 同社に加え、グループや世の中の技術・サービスを活用しながら、顧客とともに実証実験や、段階的なサービスインテグレーションを推進いただきます。

単なるシステムとしてのモノづくりではなく、時代や地域特性に応じて柔軟に、ICTを活用して利用者の新しい体験、価値、日常をつくることを目指しています。



＜ICT技術を活用した新しい都市、街づくりを目的としたスマートシティ領域のサービス開発およびマネジメント＞

同社は、同社グループやディベロッパー、自治体等と連携しスマートシティプロジェクトのIT領域のオーナーシップを持っています。

新しい街づくりを目的に、ICT技術を活用したサービスを顧客とともに検討し、開発パートナーと協力したシステム開発、顧客や利用者を巻き込んだサービスの実証・ブラッシュアップを推進していただきます。



【各役割対応イメージ】

◆サービス検討：

顧客とともに、ユーザ体験、技術視点から、価値を生み出すサービスを検討し、企画・設計を推進します

◆開発リーダー：

企画・設計されたサービスをシステム仕様に落とし込み、開発パートナーと協力しながらサービス開発を推進します

また、提供したサービスの利用状況などを把握しながら、継続的な運用・保守・改善を実施します
労働条件 09:30 － 18:00

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他

企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、全国保養所利用制度、住宅補助制度、在宅勤務制度、時短勤務制度（子どもが小学3年生まで4時間、5時間、6時間勤務が可能）、資格取得支援制度（合格祝い金あり）、ホームローン、社員持株会制度、育児、介護などによる退職後の再採用制度

年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（取得率－94.6％ ※2022年度実績）、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇（社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇）、介護休暇制
応募資格

【必須（MUST）】

【必須要件】※いずれも必須

・システム開発プロジェクトにおいて何らかのリーダー経験

・システム開発プロジェクトにおける仕様検討・設計経験

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/01/29
求人番号 3246695

採用企業情報

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