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部署・役職名 | 人事戦略部・部長【グロース上場ソフトウェアテスト事業】 |
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職種 | |
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仕事内容 |
人事部長として以下の業務を行っていただきます。 ◎部門運営 ・人事戦略部の予算策定・執行管理 ・部下17名のマネジメント ◎採用 ・グループ全体の採用業務統括(約200名採用) ・採用戦略検討、KPI設定、採用数値分析、実施 ・採用予算管理 ・エグゼクティブクラス、エンジニア(IT人材)、営業、間接部門採用実務 ■オンボーディング/社員フォロー ・入社手続き・処理業務 ・オンボーディング ・労働局対応 ・入社後の定期ヒアリング実施 ・導入研修業務、労基署対応 ・離職防止策検討 ・求職対応 ・人事よろず相談窓口の運営 ■研修 各種研修の企画立案、運営 ・中途、新卒向け入社時研修 ・年間技術研修 ・役職者研修 ・ハラスメント研修 ・メンタルヘルス研修 ■制度設計 各種人事制度の企画立案、設計、改定、運営 ■人事考課運用 給与評価、賞与評価運用、改訂 ■その他 ・ハラスメント事件事故の窓口対応 ・社員エンゲージメントの工場の施策の検討・実行 ・社内キャリアコンサルティング実施 |
労働条件 |
雇用形態 正社員 試用期間 6か月 勤務条件 想定年収 年収800万円~1200万円 賃金形態 月給制 通勤手当 全額支給 残業代 無 昇給 有り 退職金 有り 勤務地 東京都千代田区 社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災 寮・社宅 無 就業時間 9時~18時(フレックスタイム制あり) 残業時間 月間20時間程度 休日 土曜、日曜、祝祭日、年末年始、夏季休暇 有給休暇 入社時期に応じて支給(最大10日) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 大卒以上上場企業で人事部長経験3年以上 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/01/26 |
求人番号 | 3245987 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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