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部署・役職名 | 【大阪勤務】道路交通コンサルタント ■関西のインフラを支える事業/月残業30時間/年間休日120日以上 |
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仕事内容 |
【職務内容】 ・都市高速道路における交通状況分析、安全対策・渋滞対策検討、整備効果分析、交通量配分等に関する業務 ・ビックデータ(ETC2.0、ZTD等)の抽出・集計・分析・管理 【当社の特徴】 ・当社は、主として都市高速道路に係るコンサルティングを行う会社として、2009年4月に設立。 ・都市高速道路の土木構造物や施設(電気通信設備、機械設備、建築物)に係る設計・積算、交通渋滞や交通安全等に係る交通分析・施策提案、グループの業務支援系システムに係る開発・運用管理、施工管理技術支援など、ハード・ソフト両面の多岐にわたるコンサルティング業務を行っています。 ・高速道路に係るコンサルティング事業で培った技術・ノウハウを蓄積・継承しつつ、社員一人ひとりが創造性を発揮し、社会に貢献する強靭な技術者集団を目指して、日々進化し続けます。 【組織構成】 道路交通コンサルタント部門には19名の社員が在籍しており、20代は7名、30代は2名、40代は3名、50代は5名、60代は2名となります。 |
労働条件 |
【勤務地】 ・本社(大阪府大阪市北区中之島) 【勤務時間】 ・9:00〜17:40(休憩60分) 【雇用形態】 ・正社員 【想定年収】 ・500万円~850万円 (経験能力考慮の上優遇) 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回(7月)、賞与:年2回(6月、12月) 【諸手当】 ・資格手当、扶養手当、時間外勤務手当、住居手当、通勤費(当社規定による)など 【教育・研修】 ・階層別研修、外部機関研修など 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土、日曜)、祝日、年末年始(6日)、年次有給休暇(20日)、夏期休暇(7日)、年間休日120日以上 【社会保険】 ・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【福利厚生】 ・メニュー型福利厚生、退職金制度、資格取得支援制度、厚生行事:暑気払い、忘年会 【働く環境】 ・転居を伴う転勤無し ・完全週休2日制(年間休日120日以上) ・年次有給休暇20日(2022年度平均取得実績16.1日) ・夏期休暇7日(2022年度平均取得実績7日) ・時間外勤務手当実績支給(平均27時間/月(2022年度実績)) また、資格支援制度や研修制度も充実しています。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・技術士、RCCM(道路または都市計画及び地方計画)の取得意欲のある方・交通系業務の経験のある方(都市高速道路における経験を有する方が望ましい) 【歓迎(WANT)】 ・技術士、RCCM(道路または都市計画及び地方計画)の資格をお持ちの方【求める人材】 ・阪神高速道路に関する交通課題の解決について専門性を追求したい方 ・交通施策に関する幅広いフィールドで活躍したい方 |
アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/01/25 |
求人番号 | 3240491 |
採用企業情報
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