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市販電池マーケティング グローバル消費者調査・市場データ分析
年収：応相談
採用企業案件
パナソニック エナジー株式会社
| 部署・役職名 | 市販電池マーケティング グローバル消費者調査・市場データ分析 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【マーケティング戦略部のミッション】 ・乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C /B to B双方のお客様へ お届けしており、幅広い分野でくらしの基盤を支え、グローバルでお役立ちを果たしています。 ・当部門のミッションは、B to C電池事業の売上と利益・ブランド価値の最大化を目指し、国内外を含むグローバルでの マーケティング戦略を策定、遂行することです。 【具体的な仕事内容】 ・マーケティング課題の特定から戦略検討、戦術への落とし込みを市場調査（定量・定性）データ分析の視点から各 マーケット担当者と伴走して推進する ・社内各部門、国内および海外販売会社と連携したマーケティング課題の明確化および、社外ベンダーと協働したデータ 収集および調査企画・実行する ・調査結果・データ分析結果の正確性・一貫性・有効性をビジネス視点でレビューする 【この仕事を通じて得られること】 ・事業者側(クライアントサイド)のマーケティング担当として、市場調査・データ分析に留まらない幅広い経験・知識を 身に付けることが可能です。 ・グローバルビジネス推進の一連の流れをご経験いただくことが可能です。 |
| 労働条件 |
所定労働時間 7時間45分 ※一部フレックスタイム制度有り（標準労働時間/1日7時間45分） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 【昇給・賞与】 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 超勤手当 育英補助給付金 ※管理職は支給対象外 【休日・休暇】 完全週休2日制（土曜日・日曜日） 祝日 年末年始/夏季 年次有給（初年度22日※4月入社の場合） 慶弔・節目休暇 育児休業 ほか 【福利厚生】 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） 持株制度 財形貯蓄制度 企業年金制度 ■キャリア入社者の住宅施策 ※当社基準に該当する方のみ └入社後14年間、家賃の約35～65％を会社が負担 ■人材開発育成（一例） └スキルチャレンジ大学：集中的にスキル取得に取り組む研修制度 └海外トレーニー制度：海外会社・教育機関での研修制度 └MBA留学制度：国内外の大学院への留学制度 ■ワーク＆ライフサポートプログラム └ファミリーサポート制度：配偶者の出産、看護、子の学校行事等で取得できる休暇制度 └チャイルドプラン休業制度：不妊治療のために通算365日休業できる制度 └ワーク＆ライフサポート制度：育児、介護のための短時間勤務制度 └育児応援カフェポイント／介護応援カフェポイント：育児や介護費用の一部を会社が補助 └MBA留学制度：国内外の大学院への留学制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ［専門技術・スキル］・ビジネス要件をもとに調査・データ収集を企画・実行し、戦略・戦術プランに落とし込める課題設定および問題解決スキル ・調査結果・データ分析結果を簡潔に伝えられる資料作成・プレゼンテーション能力、およびそれらをベースにした 議論ファシリテーション能力 ・ExcelもしくはBI（Tableau/PowerBI等）を活用したデータ可視化スキル ［経験］5年以上のマーケティング実務経験／社外ベンダーと協力した業務推進経験 ［知識］マーケティングに関する俯瞰的知識 ［語学］TOEIC700点以上（資料作成およびメールでのコミュニケーション） 【歓迎（WANT）】 ［経験]・BtoCブランドでのマーケティング実務経験者／市場調査会社・広告代理店等でのデータ分析経験 ・海外マーケットでのデータ収集および市場調査実務の経験 ・調査やデータ分析のみではないセールス＆マーケティング実務経験（営業、ブランディング、商品企画ほか） ［知識]データ分析/統計に関する専門知識、海外特定国でのマーケティング実務経験 ［語学]TOEIC 800点以上（プレゼンテーションおよび議論） ・組織目標、マーケティングプロセスから自らの果たすべき役割を理解し、最終結果まで見届ける覚悟を持った方 ・チームワークを重視し、関連部門と調整も厭わず、周囲を巻き込むようなコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的に活動し、スピード感・柔軟性を伴った業務推進が可能な方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/01/18 |
| 求人番号 | 3223994 |
採用企業情報
- パナソニック エナジー株式会社
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