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【CTO候補】自社プロダクトで採用課題の解決に挑む！急成長中のSaaS企業【東京】

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

社長面接

採用企業

部署・役職名	【CTO候補】自社プロダクトで採用課題の解決に挑む！急成長中のSaaS企業【東京】
職種	CTO・CIO SE（Web・オープン系）サーバーエンジニア（構築・運用）
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】弊社はデジタルマーケティングと自社プロダクトであるSaaSの開発を行う会社です。これまでは社内のシステムエンジニアに加えて業務委託の方にお力添えをいただき開発を進めて参りましたが、今後の事業成長を見込んで開発部門の内製化及と強化に踏み切る事に致しました。そこでCTO候補及びプロダクトマネージャーを募集しております。【職務内容】主に以下の2点をお任せする予定です。 ①自社SaaS開発自社プロダクトであるSaaSのMVPの開発からリリース、運用まで担当していただきます。弊社は入社試験やスキルチェックテストを簡単に作って運用できるサービスを運営しており、採用・研修・社内テストなど様々なシーンで活用されているツールのサービスを展開しております。今回開発をお任せするサービスはユーザーである採用ニーズのある企業がスキルチェックテストを自ら作成、編集する形式のものを想定しております。上記のプロダクトの技術的課題に対して最高責任をお任せする予定です。 ②社内管理システム改修弊社は自社の社員に加えて、業務委託の方にも協力いただいております。現在、自社開発したシステムでプロジェクトを管理しておりこちらの改修とアップデートもお願いしたいと考えております。 ※詳細に関しては面談や面接でお話をさせていただきたく存じます。【具体的な仕事内容】具体的には ■プロダクトの技術戦略の策定 ■プロダクトの開発計画の策定 ■プロダクトの技術要件、ビジネス要件の課題の掘り起こし ■プロダクトの企画、開発、実装 ■プロダクト開発におけるテクニカルリード ■開発チーム及びメンバーのマネジメント ■顧客折衝の同席【開発環境】 ■⾔語：PHP、JavaScript、HTML5、CSS3（Sass）、SQL構文 ■フロントエンドフレームワーク：Vue.js ■バックエンドフレームワーク：CakePHP、Laravel ■環境：AWS EC2（Ubuntu、CentOS）、Lightsail ■データベース：MySQL、RDS ■プロジェクト管理：GitLab、Jira ■社内ツール：Google Workspace、Slack/Chatwork、Zoom 【仕事の魅力】 ■プロダクト設計に関われる事で成⻑期のビジネスを体感いただく事ができます。 ■社会課題・事業課題の解決に携わるプロダクトを作成する事ができます。 ■経営層と近い距離で仕事ができ、プロダクトマネージャーという側面のみならず経営サイドの観点からもご活躍いただけます。【社内の雰囲気や特徴】 ■役職、職種問わずにシームレスなコミュニケーションが取れる環境です。 ■自社開発の特徴を活かし、残業が少ない体質です。（平常時の残業時間：〜10時間　繁忙期の残業時間：〜20時間） ■エンジニアドリブンで、PCやツール、ガジェット等お好みのものを提供致します。【会社説明】 ◆長年Webマーケティング支援の事業をしていましたが、新規事業として採用試験のSaaSを開発致しました。現状運営しているSaaSの機能開発をしつつ、今後も採用課題を解決するプロダクトを並行して作成予定です。 ◆SaaS事業の立ち上げ期で活躍さまざまな業種の業務プロセスを知ることができ、幅広い知識を身につけられる環境です。ユーザーの意見をヒアリングしてサービスを改善していく経験を積むこともできます。さらに、新規事業の立ち上げにも携われるため、試行錯誤しながら事業開発をするおもしろさを感じられます。 ◆円滑なコミュニケーション◎働きやすい環境毎日Zoomやチャットでコミュニケーションを取りながら開発を進めています。積極的にやりたいことを提案したり、新しい仕事が発生した場合は、手を挙げた人に機会が与えられるので、自分しだいでやりがいのある仕事を担当できます。【開発部門の特徴・強み】少数精鋭の組織となりますので、新しい技術導入などの裁量も大きいです。自分がチャレンジしたい技術をつかって、サービスに反映させることも可能です。【技術向上、教育体制】・書籍代支給（全額）・資格取得支援、手当あり・イベントや研修参加費の補助・メンター制度【支給マシン】業務効率改善になるデバイス・備品の貸与しています。 PCのみならず、パフォーマンスを最大限発揮できるよう、セカンドディスプレイ、Kindleなど必要に応じて貸与しています。 *OSなど環境は自由に選択できます。【その他開発環境】開発期間中の仕様変更の発生に強く、リスクを最小化させるため1つの機能を単位とした小さいサイクルで繰り返すアジャイル開発方法でおこなっております。意思決定から仕事に取りかかるまでが早いため、改修の速さにつながっています。そしてやるべきと思ったことを自由に提案して進められる作業環境です。【エンジニア評価の仕組み】 6カ月ごとの目標設定、振り返りによる評価を行っております。【組織構成】社員は現在21名(2023年8月現在) 【配属部署】開発部【平均的なチーム構成】プロジェクトの内容と規模により、外部の協力会社と共同で作業をします。基本は2週間～1ヶ月くらいの期間で機能開発をおこなっております。
労働条件	【勤務地】東京都千代田区最寄り駅：「神保町駅」より徒歩3分受動喫煙の対策：屋内禁煙【給与体系】賃金形態：月給制賃金の決定方法：当社規定により決定【勤務時間】 9：00〜18：00 休憩時間：休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています平均残業時間：平均2~3時間／月【休日休暇】・年間休日120日・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始休暇・特別（慶弔）休暇・夏季休暇（3日）・有給休暇【諸手当】通勤交通費（全額支給）賞与：年2回支給(夏冬) 昇給査定：年１回【福利厚生】インフルエンザ予防接種代補助業務効率改善になるデバイス、備品の貸与結婚休暇とお祝い金出産お祝い金保険：社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）【雇用形態】正社員試用期間：3カ月（待遇の変更はありません）
応募資格	【必須（MUST）】・Laravel若しくはCakePHPを用いた開発の実務経験を３年以上お持ちの方・プラットフォームサービスやSaaSのプロダクトマーケティングマネージャーのご経験を３年以上お持ちの方【歓迎（WANT）】・モバイルサイト構築・運用経験をお持ちの方・ネットワーク構築・運用経験をお持ちの方・Vue.jsに関する知識・経験をお持ちの方・AWS EC2、RDS、LightsailによるLAMP環境の知識・経験をお持ちの方・REST APIに関する知識・経験をお持ちの方・ディレクション（要件定義、UI設計、画面設計、ワイヤーフレーム作成）経験をお持ちの方・0→1のサービス開発に携わった経験をお持ちの方・エンジニアメンバーの評価経験をお持ちの方【求める人物像】※以下のいずれかの志向をお持ちの方 ■技術的なスキルのみならず経営サイドの視点、視座を得たいとお考えの方 ■新しい技術や分野を積極的に取り入れたいとお考えの方 ■顧客折衝や要件定義など上流工程のご経験を積みたいとお考えの方 ■自ら動いて、プロジェクトを牽引したい方 ■新しい情報を追いかけるのが好きで、それを他人と共有したい方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎新規事業マネジメント業務なし完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/01/23
求人番号	3215208

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