1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > (田町)人事・勤労関連システムの企画・開発・運用

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

(田町)人事・勤労関連システムの企画・開発・運用

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

三菱自動車工業株式会社

  • 愛知県

    • 資本金284,382百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 自動車・自動車部品
部署・役職名 (田町)人事・勤労関連システムの企画・開発・運用
職種
業種
勤務地
仕事内容 世界トップレベルの四輪制御技術、量産EVやSUV型PHEVをはじめとする
数々の“世界初”製品など業界屈指の高度な技術力を誇る完成車メーカーの『新システムの立ち上げプロジェクトメンバー』を募集します。

少数精鋭、裁量権が多く、自由度の高いアットホームな社風、在宅勤務やフレックス制など柔軟な働き方、充実した福利厚生など、
大手基盤の安定した就業が見込め、働きやすい環境です。

<グローバルIT本部 ビジネスIT部vision&mission>
コーポレートおよび生産・販売領域などの業務方針に沿ったIT施策の計画と実行、並びに更なるビジネスプロセス改革へのIT適用促進

<部門概要>
当社及びその関連会社で使用するITアプリケーションの構想、企画、開発及び運用

<採用目的・背景>
当社及び関係会社の人事システム構築・維持の計画を進めるにあたり、ITスキルを持った人材の増員を目的とする。

<部署の役割:ビジネスIT部>
・コーポレート(人事、購買)領域および生産・販売・アフターセールス領域におけるIT施策の企画と実行
・同領域のITサービス提供と保守運用

<入社後の担当領域>
1.対象領域
  人事・給与・勤怠・教育・タレントマネジメント・安全衛生・旅費・通勤費などの
  人事領域の業務システムが対象。

2.担当業務
 ①システム開発プロジェクトの実行
  プロジェクトマネージャーもしくはサポートとして企画段階からプロジェクトに携わり、システム管理者として要件定義等を行いながら、予算、スケジュール、課題管理等の管理業務も担当する。
 ②IT戦略、将来のシステム構想立案
  変化する業務環境に対応していくため、最新IT技術、データサイエンスを研究し、将来のシステム構想を立案する。
 ③システム運用保守
  運用保守ベンダーと協業し、システム改修など円滑なシステム運用を行う。

<仕事の面白み/やりがい>
・自動車業界100年に一度の変革期において、多角的に新しいチャレンジができる
・近い将来システムをリニューアルするため、新システムの立ち上げの過程を経験できる

<成長できる点>
・アプリケーションやネットワーク、サーバなど幅広く扱うのでIT技術スキルが身に着く
・社内外の関係者と協業することでコミュニケーションスキルが身に着く
・問題把握や改善業務を推進することで問題解決スキルが身に着く

<風土>
・新しいオフィスとテレワークを併用し、ワークライフバランスを重視
・気兼ねなく意見を言い合える風通しの良い職場環境
・新しいチャレンジを推奨・評価する風土

※出張 有 :国内・海外 (新型コロナウィルスの影響による)
労働条件 【雇用形態】
正社員

【勤務地】
東京都港区

【勤務時間】
フレックスタイム制 標準労働時間8時間
標準労働時間帯:田町 8:45~17:45

【その他待遇・福利厚生】
・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備(社内規定による)
・週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など 年間121日
・年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)
・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度
・介護休業及び介護勤務制度
・ボランティア休業
・財形住宅貸金規則
・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)
・当社自動車割引購入制度
・試用期間6ヶ月
・受動喫煙防止について
  田町:受動喫煙対策あり 屋内原則禁煙(喫煙室あり)
  岡崎:受動喫煙対策あり 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
応募資格

【必須(MUST)】

<必須要件>
・大学または大学院卒業
・業務効率化または業務改革を伴うITプロジェクトにてリーダー的な立場でプロジェクトを推進したご経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

<歓迎要件>
・人事領域におけるIT業務の経験
・英会話(TOEIC600以上)

【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションがとれる
・積極的に自身の意見・提案を発信できる
・課題に対して、すぐに解決にむかって行動できる
アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/01/16
求人番号 3213391

採用企業情報

三菱自動車工業株式会社
  • 三菱自動車工業株式会社
  • 愛知県

    • 資本金284,382百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 自動車・自動車部品
  • 会社概要

    【設立年月日】1970年4月22日
    【代表者】取締役 代表執行役社長 兼 最高経営責任者 加藤 隆雄
    【資本金】2,843億8,200万円
    【売上高】2兆389億900万円(2021年度)
    【従業員数】単体:13,829人 連結:28,796人(2022年3月末現在)
    【本社所在地】東京都港区芝浦
    【その他事業所】愛知・京都・北海道・岡山・滋賀

    【事業内容】
    (1)自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。
    (2)農業機械、産業用エンジン等及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業。
    (3)中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買。
    (4)計量器等の販売。
    (5)損害保険及び自動車損害賠償保障法に基づく保険の代理業。
    (6)金融業。
    (7)前各号に付帯関連する事業。
     ※このうち、農業機械に関する事業は現在営んでいない。

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)