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部署・役職名 | <名古屋>【総合商社|人事】名証プレミア上場|人事部門 |
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仕事内容 |
【岡谷鋼機株式会社について】 当社は、4つのセグメント事業をグローバルに展開する独立系商社です。 創業より350年以上の歴史と実績を礎に、大きな強みである「鉄」で基盤を培い、時代の変化に合わせた商社機能を発揮し常に最善を尽くしながらビジネス創造に挑戦し続けてきました。結果として、機械・エレクトロニクス・化成品・食品など幅広く事業を展開するまでに成長し、グループ全体としての売上は11,100億円以上、社員数も5,600名以上と持続的な成長を続けています。 今後も世界市場で新たな商社機能を発揮する「ものづくりに貢献するグローバル最適調達パートナー」としてグローバルに活躍できる人材の育成にも力を入れています。 【経験者採用で実現したい事・期待する役割】 ・若い室員が多い為、経験を人事総務本部全体に伝承し、中堅社員の中心(次期マネージャー候補)として活躍・成長頂く事を期待します。 ・これまでに有した能力・知見・経験を活かして、会社や組織に対し、積極的にアウトプットすることを期待します。 【業務詳細】 ・人事労務全般(給与・労務管理) 【仕事のやりがい】 ・社員の働きがい・働きやすさの実現の為に自ら諸制度・施策を提案が出来ます。 ・経営戦略、経営目標の実現の為の制度設計に参画することで当社の将来の為に仕事ができます。 【身につけられるスキル】 ・人事労務に関する幅広い知識、実務経験 ・グループ管理、グローバル人事に関する知識・経験 【募集背景】 ・経営目標の実現と社員の働きがい・働きやすさのバランスを両立させるための人材拡充 【配属先情報】 ・部署:名古屋人事総務部人事室 ・人数:8名 総合職:4名、契約社員:3名(1名産休中)、嘱託:1名 【キャリアパス】 ・給与・労務管理を中心とした人事労務全般の実務及び人事企画全般(人事制度見直し、その他諸制度の検討)を担当。 その後グループ/グローバル人事を経験した上で、本社人事として経営の根幹を担う役割を果たすことを期待します。 |
労働条件 |
【勤務地】 ・名古屋本店(名古屋市中区) ※勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄各線/伏見駅 <転勤> ・当面なし ※総合職採用につき、将来的な異動/転勤(海外駐在含)の可能性あり 【勤務時間】 ・9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) ・休憩時間:60分(12:00~13:00) ・時間外労働有無:有 ・残業平均月30時間前後 【雇用形態】 ・正社員 【年収/給与】 ・想定年収:600万円~900万円 ・モデル賃金 入社5年目 メンバー 630万円 入社11年目 スタッフリーダー 990万円 入社17年目 プロジェクトリーダー 1,150万円 尚、経験やスキルに応じて変動の可能性があります。 <参考> ・平均年収:1,080万円(平均年齢:39.1歳) 【昇給・賞与】 ・昇給あり:年1回 ・賞与あり:年2回 【休日・休暇】 ・完全週休2日制:土、日、祝日休み ・年間休日:123日 ・夏季休暇/年末年始休暇/創立記念日など ・年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・慶弔休暇 ・その他様々な休暇制度あり 【福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・寮社宅 ・クラブ活動 ・会社保有保養所 ・契約保養所 【各種手当】 ・通勤手当(通勤交通費全額支給) ・残業手当 【その他】 ・定年60歳 ・各種教育/研修あり(リーダーシップ研修/マネジメント研修) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人事労務に関する業務経験(3年以上)*5年以上の経験をお持ちの方は優遇 ・大卒以上 【歓迎(WANT)】 ・人事企画業務・グローバルに関わる人事関連業務の経験をお持ちの方基本要件:TOEIC650点以上 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 新規事業 海外事業 マネジメント業務なし 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/05 |
求人番号 | 3204566 |
採用企業情報
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